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Receptionist

Lucca
Gi Group
Receptionist
Pubblicato il 1 settembre
Descrizione

FILIALE: LUCCA

Gi Group S.p.A., prima agenzia per il lavoro italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle risorse umane, per storica realtà del settore cartario RICERCA:


1 RECEPTIONIST

La figura selezionata sarà inserita negli uffici della direzione e si occuperà di:


* Gestione centralino;
* Gestione parco auto;
* Manutenzione e supporto ai vari uffici;
* Gestione di eventuali spese per l azienda;
* Organizzazione viaggi e catering.


Requisiti richiesti:

Possesso di diploma;

Ottima conoscenza della lingua inglese;

Necessaria esperienza pregressa di almeno un anno in contesti aziendali;

Buona conoscenza del pacchetto Office.


Completano il profilo:

Ottime doti organizzative;

Ottime doti relazionali e comunicative;

Proattività.


Inquadramento:

Sede di lavoro: Lucca (LU).

Tipologia di contratto: Contratto in somministrazione a tempo determinato finalizzato all'assunzione.

CCNL Carta Industria Livello C3.



Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it


Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati

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