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Payroll specialist (1091637)

Contratto a tempo indeterminato
Gi Group SpA Filiale di Roma Nazionale
Addetto paghe
Pubblicato il 14 giugno
Descrizione

Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane

Per prestigioso studio di consulenti del lavoro :

Mansioni e Responsabilità

* Elaborazione buste paga
* Elaborazione adempimenti connessi all amministrazione del personale (LUL, F24, Uniemens, Denunce Fondi Integrativi, CU, 770, Autoliquidazioni INAIL, denunce disabili, denunce periodiche, UNILAV)
* Assunzione e creazione anagrafica

Requisiti richiesti

* Diploma di maturità
* Esperienza di almeno 3 anni come Payroll Specialist in studi professionali
* Conoscenza CCNL e normativa sul rapporto di lavoro
* Meticolosità e precisione
* Affidabilità e riservatezza
* Flessibilità, proattività e attitudine al problem solving

Dettagli dell offerta

Offerta contrattuale : contratto diretto in azienda a tempo indeterminato

Inquadramento : CCNL Studi Professionali - RAL 26.2K

Orario di lavoro : Full time, dal lunedì al venerdì, h. 9.00 18.00

Sede di lavoro : Roma Trastevere

Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi : Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono : attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26 / 11 / 2004 PROT. 1101 - SG).

L offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198 / 2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679 / 2016 al seguente indirizzo / privacy-candidati

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