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Piping engineer (spoleto)

Spoleto
agap2 Italia
Pubblicato il 2 maggio
Descrizione

CHI SIAMO
Possiede le competenze per ricoprire questo ruolo?
Legga i dettagli completi qui sotto e invii la sua candidatura oggi stesso.
AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.
Presente in 14 paesi europei con oltre ***** dipendenti, abbiamo aperto nel **** la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.
Posizione: Piping Engineer
Seniority: Middle (almeno 4 anni di esperienza)
Sede: Da Remoto
IL TUO RUOLO
Nell'ottica di potenziamento del team, siamo alla ricerca di un Piping Engineer con esperienza intermedia, che sarà coinvolto/a nelle attività di progettazione e sviluppo di sistemi piping in ambito industriale.
La risorsa lavorerà a stretto contatto con team multidisciplinari, contribuendo alla realizzazione di disegni tecnici e supportando le diverse fasi di progetto.
Responsabilità principali
Realizzazione di disegni tecnici piping tramite AutoCAD
Supporto alla progettazione di impianti e sistemi di distribuzione fluidi
Redazione e aggiornamento della documentazione tecnica
Collaborazione con team di ingegneria, produzione e project management
Verifica della conformità dei disegni rispetto alle specifiche tecniche
Requisiti
Laurea in Ingegneria Meccanica o affini (o diploma tecnico equivalente)
Esperienza di circa 2–5 anni in ruoli analoghi
Buona conoscenza di AutoCAD (requisito fondamentale)
Conoscenza base di progettazione piping e layout impiantistici
Buona capacità di lettura del disegno tecnico
Conoscenza della lingua inglese (livello intermedio)
Cosa offriamo?
contratto a tempo indeterminato;
strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
un piano di crescita professionale in un contesto dinamico e stimolante.
The world needs you
AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco.
Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà.
xdwybme Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge *****.

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