La risorsa sarà inserita nel team Affari Generali e del Lavoro a direttore riporto del responsabile di Funzione e dopo un primo percorso formativo sarà coinvolto/a sulle seguenti attività: Aggiornamento normativo sul mercato del lavoro e previdenza; Assistenza in ambito contrattualista diritto del lavoro; Consulenza, assistenza e redazione pareri diritto del lavoro; Ricerca Giuridica e adempimenti connessi; Supporto enti bilaterali; Tenuta Archivio informatico. La risorsa ideale è in possesso di laurea Magistrale in Giurisprudenza ed ha preferibilmente acquisito una seppur breve esperienza in apprendistato o di praticantato lavorando su temi quali diritto del lavoro, previdenza e welfare aziendale. Saranno considerate un plus ottime competenze nell'uso del pacchetto Microsoft Office e una buona conoscenza della lingua inglese. Interessante aver svolto una tesi di Laurea o Master su temi quali diritto del lavoro e/o relazioni sindacali. L'offerta prevede il trattamento economico del contratto collettivo del Credito, terza area primo livello con un iniziale tempo determinato di dodici mesi finalizzato alla trasformazione, la ral di riferimento rispecchia una range retributivo di circa 35.000€. Altri benefits: Smart Working 2 giorni a settimana (possibilmente superato il percorso formativo) e Flexibility. Buoni pasto da 8 euro al giorno, premio produzione e indennità di circa 4.000€, completano fondo pensione e cassa mutua. Inserimento previsto fine Marzo inizi Aprile, sede lavoro Roma centro. Storica e strutturata realtà operante nel settore bancario Percorso formativo