Ingegnere Progettista di Ponteggi Junior
Randstad Talent Selection Construction, la divisione di Randstad Italia specializzata nella Ricerca e Selezione di profili qualificati e ad alta professionalità nel settore Construction, ricerca per SPA Leader nel Settore della coibentazione, installazione degli isolamenti, realizzazione di ponteggi, bonifiche ambientali e di amianto.
Sede di lavoro: Tortoreto, Teramo. E’ richiesta disponibilità a effettuare trasferte.
Si offre: Inserimento in un contesto agile e stimolante. Opportunità di crescita professionale e formazione continua. Retribuzione commisurata all’esperienza e alle competenze. CCNL di riferimento: Chimico Coibenti. RAL €.
Responsabilità
Modellazione su software di ponteggi con analisi di tipo lineare e non lineare.
Livello di progettazione preliminare, definitivo ed esecutivo.
Redazione e firma degli elaborati grafici strutturali.
Preparazione distinte base di quantità.
Rispetto e implementazione degli standard grafici interni all’azienda.
Supporto e sopralluoghi in cantiere, quando necessario.
Requisiti
Laurea magistrale in Ingegneria Civile, Ingegneria Edile o Architettura.
Abilitazione alla professione e iscrizione all’albo professionale (Ingegneri o Architetti).
Esperienza in studi tecnici o imprese di costruzione (preferibile).
Buona conoscenza dei principali software di progettazione e disegno tecnico.
Conoscenza della normativa edilizia, urbanistica e di sicurezza nei cantieri.
Capacità di lavorare in team e in autonomia.
Precisione, flessibilità e orientamento al risultato.
Esperienza nella progettazione BIM (preferenziale).
Conoscenza della lingua inglese (livello B1 o superiore).
Patente B e disponibilità a trasferte sul territorio nazionale e/o all’estero.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77).
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Disegnatore Meccanico Junior (Gi Group / Synergie Italia Spa)
Agencia per il Lavoro - filiale di Atessa, ricerca per azienda operante nel comparto metalmeccanico.
Inserita all’interno dell’ufficio tecnico, la risorsa sarà affiancata dal team di progettisti senior e si occuperà di:
Responsabilità
Supportare la creazione delle distinte base relative alle commesse di lavoro;
Collaborare alla progettazione 2D e 3D di componenti meccanici, partendo da modelli esistenti o semplici disegni tecnici;
Contribuire alla preparazione di tavole grafiche e schemi tecnici per la produzione;
Fornire supporto alle attività quotidiane dell’ufficio tecnico e alla gestione documentale dei progetti.
Requisiti
Gradita pregressa esperienza nel ruolo di progettista o disegnatore meccanico;
Possesso di Laurea in Ingegneria Meccanica o Ingegneria del Veicolo o Ingegneria Industriale (o titoli equipollenti);
Gradita padronanza dei software CAD CAE (es. Catia V, Autocad);
Disponibilità a valutare assunzione diretta in azienda con contratto a tempo determinato (sei mesi + proroga);
Tipologia contrattuale: assunzione diretta in azienda, con iniziale inserimento a tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminato; contratto full time dal lunedì al venerdì; CCNL METALMECCANICA INDUSTRIA; livello d’inquadramento commisurato in base all’esperienza e competenze della risorsa.
Conoscenza basale di software di progettazione 2D e/o 3D (SolidWorks, SolidEdge, AutoCAD, Inventor);
Capacità di lettura del disegno tecnico;
Interesse per la progettazione e la meccanica di precisione;
Attitudine all’apprendimento, precisione e spirito collaborativo;
Nessuna limitazione fisica che impedisca lo svolgimento delle mansioni o la presenza in produzione con DPI;
Residenza entro 20 km dalla sede di lavoro (preferenziale).
Orario di lavoro
Full time, dal lunedì al venerdì, orario 08:30–12:30 / 13:30–17:30.
Offerta contrattuale
Inserimento tramite contratto di somministrazione a tempo determinato, con finalità di stabilizzazione;
CCNL Metalmeccanico Industria.
La posizione prevede un percorso di formazione interna e affiancamento volto a sviluppare competenze di progettazione e conoscenza del ciclo produttivo.
La ricerca è rivolta ai candidati sia omosessuali che transgender rispettando il Dlgs 198/2006 e i Dlgs 215/2003 e 216/2003 e la PdR 125/2022.
Le persone interessate sono invitate a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Gi Group Holding è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
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