CHI SIAMO
AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica operativa facente parte del Gruppo MoOngy.
Presente in 14 paesi europei con oltre 9.000 dipendenti abbiamo aperto, da circa sette anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.
IL TUO RUOLO
Per un'opportunità in partnership con un'importante azienda leader del settore Aerospace, siamo alla ricerca di un Design Engineer.
La risorsa entrerà a far parte della Divisione Actuation & Landing Systems con l'obiettivo di sviluppare soluzioni innovative per il settore aerospace.
Responsabilità principali:
* Preparazione lay out dell'architettura di attuatori elettromeccanici lineari e rotativi, inclusi i sottosistemi elettrico, meccanico ed elettronico;
* Preparazione e controllo di documenti tecnici a supporto dello Sviluppo di prodotti idraulici/elettroidraulici;
* Coordinamento del progetto (contatti tecnici con Cliente e Fornitori);
* Supporto alla certificazione di componenti aerospaziali;
* Gestione delle non conformità.
Requisiti richiesti:
* Laurea in ingegneria aerospazione o meccanica;
* Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 2 anni;
* Conoscenza AutoCad e/o Catia V5;
* Esperienza nella progettazione di sistemi aeronautici;
* Conoscenza lingua inglese (B2).
Cosa Offriamo?
* Contratto a tempo indeterminato;
* Opportunità di lavorare su progetti innovativi in un settore in continua evoluzione;
* Ambiente di lavoro stimolante e dinamico, con formazione continua;
* Retribuzione commisurata all'esperienza e pacchetto benefit aziendali.
The world needs you
AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
- I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.