Responsabilità Sviluppare e implementare strategie di reclutamento Collaborare con i manager per comprendere le esigenze del ruolo e del team Requisiti Esperienza di almeno 2 anni come Recruiter o in ruoli simili Conoscenza delle tecniche di reclutamento e selezione Capacità di lavorare in modo indipendente e di gestire multiple priorità Conoscenza della normativa relativa al reclutamento e alla selezione del personale Esperienza nella selezione di autisti e magazzinieri rappresenta sicuramente un vantaggio aggiuntivo Cosa offriamo Entrare a far parte di un’azienda dinamica, con forte propensione ed attenzione alla transizione ecologica, con la possibilità di entrare in contatto con le ultime tecnologie e strumenti del settore Contratto di lavoro competitivo Opportunità di crescita e sviluppo professionale Contratto di lavoro Tempo pieno Retribuzione €1.000,00 - €2.169,22 al mese Esperienza Recruiter : 1 anno (Preferenziale) J-18808-Ljbffr