Nuova Benese S.r.l. è una realtà storica del trasporto persone a conduzione familiare, dove il valore umano e la professionalità vanno di pari passo. Crediamo che l'Ufficio Movimento sia il cuore pulsante dell'Azienda e cerchiamo una figura dinamica che voglia crescere con noi nella gestione operativa e tecnologica della nostra flotta.Il candidato ideale si occuperà della gestione quotidiana dell'assegnazione dei turni di servizio Autisti / Macchine (Movimento) e della gestione qualità flotta autobus presso la sede di Cuneo.La sfida principale sarà l'integrazione dei processi digitali e il coordinamento tecnico-operativo per garantire efficienza e qualità.ResponsabilitàGestione Movimento:Pianificazione e assegnazione dei turni di servizio quotidiani, gestione dei piani ferie e controllo del lavorato settimanale degli Autisti.Gestione Flotta & Qualità (Sengerio):Utilizzo avanzato della piattaformaSengerio (modulo Fleet)per il monitoraggio dello stato dei mezzi, assicurando gli standard qualitativi della flotta.Interfaccia Officina:Coordinamento verticale con l'officina meccanica per la pianificazione delle manutenzioni, il monitoraggio dei fermo macchina e il controllo della qualità dei lavori effettuati sui bus.Ottimizzazione Esercizio:Analisi dei costi di esercizio e studio di migliorie sui turni per ottimizzare le risorse, mantenendo un alto clima relazionale con il personale viaggiante.Reporting e Innovazione:Raccolta dati e statistiche sull'esercizio CUNEO con l'obiettivo di uno sviluppo migliorativo continuativo.Collaborazione Strategica:Supporto alla contabilità per pratiche legate ai consorzi e al TPL, con trasferte periodiche presso la sede di Torino per una visione globale dell'esercizio aziendale.Esperienza pregressa, anche breve, nella logistica o gestione turni (preferenziale settore Trasporto Persone).Ottima dimestichezza e autonomia con gli strumenti informatici.Propensione al problem solving e capacità di mediazione nel rapporto con Autisti e colleghi.Precisione, serietà e capacità analitica per la gestione dei dati di esercizio.Lavoro con presenza in sede a Cuneo.Inquadramento:CCNL Autoferrotranvieri, parametro 140 con passaggio a 158 al raggiungimento dell'autonomia.Percorso di crescita:Affiancamento iniziale strutturato per la piena padronanza dei processi.Stabilità:Contratto iniziale di 6 mesi finalizzato all'inserimento a tempo indeterminato.Ambiente:Un contesto solido dove la persona non è un numero ma un elemento chiave per lo sviluppo dell'Azienda.Retribuzione: 1.500 - 1.700€ / meseSi richiede in allegato un CV completo di tutte le esperienze pregresse e skills sviluppate.#J-18808-Ljbffr