PLa specializzazione Leathergoods di GiGroup Spa, agenzia per il lavoro, ricerca, per strongbrand del lusso /strong in forte crescita sul prodotto media/grande pelletteria: /ppbr/ppstrong2 MACCHINIST* di PELLETTERIA /strong /ppbr/ppLe risorse entreranno a far parte di una storica firma di solido gruppo del lusso, in forte espansione, in un ambiente di lavoro sereno e orientato alla crescita professionale dei propri dipendenti. /ppbr/ppSi richiede autonomia nelle fasi di: /pp- cucitura delle singole parti e del prodotto finito, /pp- utilizzo macchina piana, a braccio, a colonna. /ppbr/ppCerchiamo persone con almenostrong 3 anni /strong di esperienza nella mansione. /ppCompletano il profilo: /pp-passione per il settore, /pp-precisione e attenzione ai dettagli, /pp-orientamento al lavoro di gruppo ed al confronto con le varie funzioni aziendali. /ppbr/ppemOfferta contrattuale: /em /ppAssunzione diretta a tempo indeterminato /ppIl range salariale ed io vari benefit saranno comunicati in fase di primo contatto telefonico /ppbr/ppSede di lavoro: Prov. di Ferrara /ppbr/ppstrongemFacciamo parte di Gi Group Holding ( /em /strong la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. /em /strong /ppstrongemI valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. /em /strong /ppstrongConsulta tutti i nostri annunci su /strong /ppbr/ppGi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). /ppL’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo /p