PpTIRELLI Srl, azienda specializzata nella progettazione e produzione di sistemi di riempimento, chiusura ed etichettatura per i settori cosmetico, personal care e farmaceutico, insieme a UNIMAC-GHERRI – realtà operante all’interno della Tirelli Food Division e focalizzata sulla progettazione e realizzazione di macchinari e linee complete per il confezionamento alimentare – è alla ricerca di un/una bImpiegato/a Ufficio Amministrazione /b per il plant di Tirelli, inserimento legato a una bsostituzione maternità /b. /p h3Responsabilità principali /h3 pLa risorsa, riportando direttamente al Responsabile Amministrativo, si occuperà di: /p ul liSupportare le attività di contabilità generale, con registrazione di fatture attive e passive, prima nota e movimenti bancari; /li liEffettuare il controllo e la riconciliazione di incassi, pagamenti, estratti conto e mastrini contabili; /li liCollaborare alle attività di chiusura mensile e annuale, predisponendo la documentazione necessaria; /li liGestire i rapporti con fornitori, clienti e consulenti esterni per gli aspetti amministrativi e documentali; /li liInterfacciarsi con le diverse funzioni aziendali per garantire un corretto flusso dei processi amministrativi. /li /ul h3Requisiti /h3 pIl/la candidato/a ideale possiede: /p ul liLaurea in Economia (preferibilmente magistrale) oppure Diploma in Ragioneria; /li liEsperienza di almeno 2-3 anni in ambito amministrativo-contabile; /li liOttima conoscenza dei principi contabili; /li liBuona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata; /li liOttima padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel (livello avanzato) e PowerPoint. /li /ul h3Completano il profilo /h3 ul liPrecisione, affidabilità e forte attenzione al dettaglio; /li liBuone capacità organizzative e di gestione delle priorità; /li liAttitudine al lavoro in team e capacità di operare in contesti dinamici e internazionali. /li /ul h3Altre informazioni /h3 pEntrare a far parte del nostro team significa condividere valori quali bintegrità, trasparenza e responsabilità /b. Il nostro Codice Etico (disponibile nella homepage del sito aziendale) promuove principi di rispetto, legalità e correttezza: ricerchiamo persone motivate a contribuire agli obiettivi aziendali nel pieno rispetto di tali valori. /p pLa ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e ss.mm.ii. /p /p #J-18808-Ljbffr