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Impiegato/a amministrativo/a treviso

Bep's
Assistente amministrativo
Pubblicato il 5 luglio
Descrizione

Bep's la più grande realtà di negozi specializzati nella vendita di accessori auto, moto e bici SELEZIONA: IMPIEGATO/A UFFICIO AMMINISTRATIVO IL CANDIDATO SI OCCUPERÀ' DI: Fatturazione passiva (Italia ed estero) e relativa registrazione Registrazioni in contabilità generale e analitica Riconciliazione estratti conto clienti, fornitori e bancari Gestione dei fornitori Liquidazione IVA Adempimenti fiscali Supporto alla registrazione delle scritture di assestamento Supporto alla predisposizione del bilancio e delle chiusure periodiche Supporto ai controlli contabili periodici Redazione di reportistica di supporto alla direzione SKILLS E ABILITA' RICERCATE: Buone capacità organizzative e di problem solving Predisposizione a lavorare in team, ma anche capacità di lavorare in autonomia nel rispetto di scadenze Ottime capacità di analisi e precisione Ottime capacità comunicative e relazionali Ottime capacità di apprendimento di nuovi ERP e software di tesoreria REQUISITI MINIMI: Laurea in discipline economiche Almeno 2/3 anni di esperienza maturata in contesti aziendali strutturati e dinamici Ottima gestione delle scadenze periodiche Buona conoscenza dei processi di revisione e/o strutturazione dei principali processi aziendali Buona conoscenza dei principi di contabilità generale e conoscenza della normativa IVA Ottima conoscenza del pacchetto Office (Excel, Word) e buona padronanza dei sistemi informatici. SI OFFRE: Contratto FULL TIME - 40 ore - Dal lunedi al venerdi Inquadramento e retribuzione in linea con l'esperienza maturata Inclusione in un’azienda organizzata, dinamica ed in continua crescita Si valutano anche candidati iscritti alla Legge 68/99. Sede di lavoro: Montebelluna - Tv Entra a far parte anche tu di questa grande famiglia. Ti aspettiamo ! Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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