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Add. vendita profumeria (trento)

Trento
umana
Pubblicato il 6 maggio
Descrizione

Umana S.p.A. cerca ADD. VENDITA PROFUMERIA per un’importante azienda del territorio.

Responsabilità:

- Gestione del punto vendita: sarai responsabile dell'organizzazione e della presentazione dei prodotti all'interno del punto vendita.
- Servizio clienti: dovrai assicurare un servizio clienti di alto livello, rispondendo alle domande dei clienti e fornendo consigli sui prodotti.
- Gestione delle scorte: sarai responsabile del monitoraggio delle scorte e dell'ordine dei prodotti quando necessario.
- Vendita ASSISITITA: dovrai utilizzare le tue abilità di vendita per promuovere i prodotti e raggiungere gli obiettivi di vendita.

Requisiti:

- Esperienza precedente in un ruolo di vendita nel settore della profumeria/vendita assistita.
- Conoscenza dei prodotti di profumeria.
- Capacità di lavorare in modo indipendente e di prendere iniziative.
- Capacità di gestire le scorte e di organizzare il punto vendita.
- Disponibilità a lavorare su turni, compresi i fine settimana.

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari possibilità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).

Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 155 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.

Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.

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