NetCom Group S.p.A., fondato nel 2006, è un leader nella consulenza ingegneristica e informatica con oltre 500 dipendenti.
Posizione: Software Engineer – settore aerospaziale (software di volo, sistemi avionici).
Responsabilità
* Progettazione e sviluppo software.
* Gestione del ciclo di vita del software (definizione dei requisiti, test e reportistica).
* Configurazione e adattamento sistemi operativi real-time (RTOS).
* Integrazione e testing del software.
* Analisi delle prestazioni.
* Progettazione e sviluppo di strumenti (script, simulatori, digital twin, ecc.) per supportare il team.
* Collaborazione con altri team per definire l'architettura di sistema e integrare il software con componenti hardware e vincoli specifici.
* Manutenzione e aggiornamento software.
Requisiti richiesti
* Esperienza nello sviluppo software in C e C++.
* Familiarità con sistemi operativi real-time (RTOS) e tecniche di sviluppo per applicazioni multi-thread.
* Conoscenza di GIT o altri sistemi di versioning.
* Familiarità con strumenti e apparecchiature elettroniche (alimentatori, multimetri, oscilloscopi, generatori di segnale, ecc.).
* Laurea magistrale in Informatica, Ingegneria del Software o affini (valutata anche equivalenza).
* Ottime capacità comunicative e di collaborazione con team multidisciplinari.
* Ottima conoscenza dell'inglese, scritto e parlato.
Requisiti aggiuntivi
* Buona conoscenza di architetture software e design pattern (best practices).
* Esperienza con strumenti CI/CD (Bitbucket, Jenkins, SonarQube).
* Familiarità con linguaggi di scripting (Python, Ruby, Bash, ecc.).
* Conoscenza di interfacce e protocolli di comunicazione (UART, SPI, I2C, CAN, Ethernet, SpaceWire, ecc.).
* Conoscenze di cybersecurity.
* Conoscenze di machine learning e sviluppo di applicazioni basate su AI.
* Comprensione del ciclo di sviluppo software e hardware, progettazione di sistemi e metodologie Agile.
Luogo di lavoro
Sede: Provincia di Torino.
Modalità di lavoro
Hibrida.
Benefici
* Possibilità di crescita professionale e personale.
* Training on the job.
* Corsi di formazione per competenze hard e soft skills.
* Ottimo clima di lavoro.
* Convenzioni e benefit.
* Retribuzione conforme al CCNL Metalmeccanico Industria.
Diversità e inclusione
La ricerca rispetta la Certifica Parità di Genere UNI/PdR 125, per cui è aperta a candidat* di qualsiasi genere nel rispetto della massima inclusività.
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