<p><strong>Crédit Agricole Italia </strong> ricerca figure commerciali che abbiano unelevata capacità relazionale e disponibilità a muoversi sul territorio di riferimento, con un <u>forte orientamento allacquisizione di nuova clientela, </u> in particolare sul segmento privati (Affluent/Upper Affluent). </p><p><br></p><p>Il/La consulente avrà la responsabilità della crescita del portafoglio, con la possibilità di offrire tutta la gamma di prodotti e servizi del Gruppo. </p><p>La risorsa, in accordo con le politiche generali della Banca, si occuperà di: </p><p><br></p><ul><li>garantire il conseguimento degli obiettivi economici </li><li>analizzare il profilo di rischio del cliente attraverso supporti informatici allavanguardia </li><li>proporre dei prodotti in linea con la strategia di investimento e adeguati al profilo di rischio del cliente </li><li>verificare periodicamente con i clienti ladeguatezza delle strategie di investimento </li><li>perseguire un costante aggiornamento sui nuovi prodotti, sullandamento delle iniziative commerciali attive e in corso di pianificazione. </li> </ul><p>La risorsa così individuata, potrà operare in modo dinamico sviluppando relazioni sullintero territorio nazionale. </p><p><br></p><p>Criteri: </p><p><u>E richiesta unesperienza di almeno 3 anni </u>nel ruolo di Gestore Premium/Affluent o di Responsabile di filiale con portafoglio Premium/Affluent, o di Consulente Finanziario allinterno di una rete commerciale. </p><p><br></p><p><em>Per la copertura del ruolo sono attese le seguenti caratteristiche: </em> </p><ul><li>ottima conoscenza del territorio e del contesto di riferimento </li><li>elevate capacità organizzative e di problem solving </li><li>spiccate attitudini commerciali e propensione allo sviluppo di nuova clientela. </li> </ul><p><br></p><p>Sede/i di lavoro: </p><p><strong>Lucca (LU), Toscana - Italia </strong> </p><p><br></p><p>Contratto di lavoro: </p><p><strong>Dipendente, a tempo indeterminato full time </strong> </p><p><br></p><p>Potrai candidarti fino al <strong>30/11/2025, </strong> ti basteranno 5 minuti per completare il form con i tuoi dati! </p><p><br></p><p>Ringraziamo sin da ora tutti i candidati per linteresse verso il nostro gruppo. I candidati con profili in linea saranno contattati direttamente dalla funzione Risorse Umane di Credit Agricole Italia. </p><p><br></p><p>Entrerai a far parte di un Gruppo internazionale in forte crescita che investe nel futuro e nella sostenibilità, orientato allinnovazione ed attento ai giovani ed allo sviluppo del potenziale umano. </p><p><br></p><p><strong>SCOPRI DI PIÙ SU CRÉDIT AGRICOLE </strong>: </p><p><u><a>Il nostro Gruppo </a> </u> </p><p><u><a>Il processo di selezione </a> </u> </p><p><u><a>I consigli per prepararti al colloquio </a> </u> </p><p><u><a>Benefits e Smart Working </a> </u> </p><p><br></p><p><strong>INCONTRA </strong>: </p><p><u><a>I nostri Ambassador </a> </u> </p><p><u><a>I nostri recruiter </a> </u> </p><p><br></p><p><strong>RIMANI SEMPRE AGGIORNATO </strong>: </p><p><u><a>Linkedin </a> </u> </p><p><u><a>Indeed </a> </u> </p><p><br></p><p>In ogni passo del nostro percorso aziendale, dalla selezione alle opportunità di crescita professionale, promuoviamo pari dignità e trattamento, combattendo la discriminazione in ogni ambito. </p><p>Per approfondire ulteriormente la nostra dedizione a questi principi, ti invitiamo a esplorare il nostro codice etico, che sottolinea il nostro impegno verso la diversità e linclusione, attraverso questo <u><a>link </a> </u>, e la nostra sezione dedicata “People Care”, a questo <u><a>link </a> </u>. </p>