Ph3Responsabilità /h3 ul liA diretto riporto ed in stretta collaborazione con il Responsabile dell’ufficio legale – appalti, svolgimento di diverse attività a supporto anche delle società del Gruppo /li liMantenimento delle procedure di Compliance anche con riferimento al Sistema di gestione Modello 231 ex D.lgs. 231/2001 /li liAdempimenti previsti dalle norme anticorruzione e trasparenza /li liGestione delle polizze assicurative del Gruppo e gestione delle pratiche relative a sinistri /li liGestione di gare di appalto pubbliche e redazione della relativa documentazione e contrattualistica /li liGestione della corrispondenza e delle comunicazioni interne ed esterne e tra la capogruppo e le controllate /li liPreparazione di documenti, presentazioni e redazione di verbali con relativa archiviazione e con partecipazione diretta a riunioni aziendali, di Consigli di Amministrazione e di Assemblee /li liSupporto e coordinamento all’organizzazione di riunioni ed eventi aziendali /li /ul h3Il profilo ideale /h3 ul liSi privilegiano esperienze di studio di tipo giuridico, economico‑gestionale o umanistico ed esperienza lavorativa in posizione analoga nell’ambito di società di capitali /li liCapacità di pianificazione e problem solving /li liCapacità di lettura, interpretazione di norme e regolamenti e di sintesi /li liOttima conoscenza della lingua italiana e del pacchetto MS-Office /li liCapacità di coordinamento e gestione delle relazioni aziendali /li liAtteggiamento proattivo e flessibile /li liRiservatezza nella gestione delle informazioni /li /ul h3Requisiti preferenziali /h3 ul liPadronanza normativa Modello 231/2001 /li liCompetenze in materia anticorruzione e trasparenza /li liConoscenza del funzionamento delle società di capitali e dei suoi organi di governo /li liLingua inglese livello medio/alto /li /ul h3L’azienda offre /h3 ul liRealtà solida e conosciuta sul territorio /li liambiente di lavoro professionale /li liattività varia e dinamica /li liesperienza completa e di ampio respiro /li liassunzione alle dipendenze dirette ed inquadramento adeguato in relazione a capacità ed esperienza, con applicazione del CCNL Settore Elettrico /li /ul /p #J-18808-Ljbffr