Addetto/a Gestione Gare ed Appalti - Categorie Protette (L.68/99)
Scopra di più sulle mansioni generali e sulle competenze richieste per questa possibilità leggendo di seguito.
ITA-Verona
HARTMANN Italy, la filiale italiana del Gruppo HARTMANN (società tedesca quotata in borsa), è alla ricerca di un
Addetto/a Gestione Gare ed Appalti
presso la nostra sede di Verona. Si occuperà della corretta preparazione dei documenti di gara e di offerta per i clienti dei principali canali aziendali, nel rispetto delle procedure aziendali e dei piani di gara.
Responsabilità
Gestire la banca dati del concorso e il relativo piano cronologico
Aggiornare il database delle strutture ospedaliere in tutto il paese, clienti attivi e potenziali
Informare i Sales Manager dei termini delle gare d'appalto
Preparare la documentazione per le gare d’appalto, avendo cura di rispettare le procedure e i termini stabiliti
Mantenere e gestire l’archivio delle gare d’appalto
Verificare la conformità degli ordini alle condizioni commerciali (prezzo e sconto)
Informare il Business Office Manager di eventuali eccezioni e/o anomalie riscontrate
Effettuare analisi periodiche di redditività
Collaborare alla stesura dei listini prezzi
Sostenere la forza vendita per l'avanzamento e il buon completamento degli ordini
Qualificazioni
Diploma e/o Laurea in Economia, Giurisprudenza o equivalente
Qualità di riservatezza e discrezione richieste dal ruolo
Capacità di precisione, analisi e rispetto delle scadenze
Buone capacità comunicative e relazionali
Capacità organizzative e multitasking
Atteggiamento di problem solving
Capacità di lavorare in gruppo
Conoscenza di Excel e dei principali strumenti informatici
Precisione/Attenzione ai dettagli
Preferibile conoscenza della lingua inglese
Benefit
Azienda internazionale stabile xlwpduy e in continua crescita con oltre 200 anni di storia
Per supportare il tuo equilibrio tra lavoro e vita privata, ti offriamo condizioni di lavoro flessibili, ad es. orario flessibile o smart working
Stipendio interessante con pagamenti annuali speciali
Un lavoro sicuro con un contratto a tempo indeterminato
Un'ottima atmosfera lavorativa in un team amichevole e motivato
Varie offerte per i dipendenti, ad es. Piattaforma di benefit aziendali e varie offerte di salute e fitness
Conversazioni di feedback e conseguenti opportunità di formazione e sviluppo
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