Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. Per notevole realtà meccanica sita a Vigevano (PV) siamo alla ricerca di un TECNICO FRIGORISTA. Il candidato ideale dovrà garantire la manutenzione ordinaria e straordinaria, la ricerca di guasti e la riparazione degli impianti di refrigerazione industriale. REQUISITI: Diploma di scuola secondaria superiore (preferibilmente in ambito tecnico quale elettronico e meccatronico) Ottima conoscenza impianti di condizionamento Capacità di Saldobrasatura su Rame. Tecnico frigorista: 3 anni In possesso del Patentino Frigoristi F-gas cat. 1 (Obbligatorio) Comprensione schemi elettrici, parti e componenti idraulici, circuito frigorifero Disponibilità a straordinari e trasferte prevalentemente sul territorio nazionale Si offre assunzione diretta a tempo indeterminato. Ral commisurata all'esperienza. Luogo di lavoro: Vigevano (PV) Orario di lavoro: a giornata Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo