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Lazio

Latina
Contratto a tempo indeterminato
Maw - Menwork
Pubblicato il 19 ottobre
Descrizione

MAW s.P.A. società di ricerca e selezione, polo di Aprilia
seleziona per importante azienda cliente operante nel settore della produzione elettronica industriale un:

RESPONSABILE UFFICIO TECNICO

La risorsa sarà responsabile del coordinamento delle attività tecniche, assicurando il corretto sviluppo dei prodotti, la gestione della documentazione tecnica e il supporto ai processi produttivi.

Attività:
Coordinare il team tecnico nella gestione della documentazione tecnica.
Supervisionare le attività di industrializzazione dei prodotti elettronici, in collaborazione con ingegneria di processo e produzione.
Supportare le fasi di prototipazione, test e avvio della produzione in serie.
Collaborare con l’ufficio acquisti per la definizione delle specifiche tecniche di materiali e attrezzature.
Gestire le revisioni tecniche e le modifiche di prodotto, mantenendo aggiornati i dati tecnici e assicurando la tracciabilità delle versioni.
Stesura e revisione manuali e schede tecniche dei prodotti.
Interfacciarsi con i clienti in merito a specifiche tecniche, modifiche di progetto e supporto ingegneristico.
Garantire la correttezza e coerenza tecnica dei progetti rispetto agli standard di qualità.
Coordinare la risoluzione di problematiche tecniche in produzione, in sinergia con process engineering e quality.
Collaborare con la direzione per l’ottimizzazione dei flussi tecnici e dei processi aziendali.

Requisiti richiesti:
Laurea magistrale in Ingegneria Elettronica o Gestionale.
Esperienza di almeno 6/7 anni nel ruolo.
Buona conoscenza della lingua inglese.
Leadership e capacità organizzativa.
Orientamento al problem solving e alla collaborazione interfunzionale.
Comunicazione efficace verso team interni e clienti.

Luogo di lavoro: Cisterna di Latina (LT).
Orario di lavoro: full time lunedì – venerdì.
Si offre assunzione diretta in azienda con contratto a tempo indeterminato. Inquadramento e stipendio saranno commisurati all’esperienze del candidato.

L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.Lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

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