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Buyer - sistemi e analisi dati

Lavoropiù
Buyer
Pubblicato il Pubblicato 23h fa
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Lavoropiù Spa Filiale di Borgomanero, ricerca per importante azienda cliente leader nel settore elettronico un/una: BUYER - ANALISI DATI E GESTIONE DI SISTEMA La risorsa individuata verr inserita all'interno del team di Supply Chain, si occuper di approvvigionamento, negoziazione con fornitori, gestione dei costi e dei rischi per garantire i tempi di consegna e un'elevata qualit della fornitura. Principali responsabilit : • Individuazione e implementazione, insieme al Manager, delle strategie aziendali di procurement sia di medio che di lungo periodo, scouting e selezione fornitori, negoziazione di contratti, gestione delle relazioni con i fornitori. • Inserimento degli ordini d’acquisto nel gestionale e monitoraggio del rispetto delle condizioni di fornitura concordate assicurandosi che la merce sia consegnata nei tempi, nelle quantit programmate e con le caratteristiche qualitative previste. • Monitorare lo stato di avanzamento dei contratti di fornitura, verificando l'esistenza di eventuali criticit e definendo eventuali piani di recupero. • Collaborare con altri dipartimenti per sviluppare nuovi progetti, migliorare quelli esistenti e promuovere opportune sinergie. • Collaborare con il team di produzione per verifica della dead line di consegna e del corretto assemblaggio dei componenti in ordine. • Fornire supporto alla funzione vendite nello sviluppo dell'offerta economica per quanto riguarda i costi esterni. • Gestione del magazzino e delle giacenze, con annessa attivit di previsionali per evitare surplus e carenze. • Analisi dati per monitoraggio delle performance dei fornitori e favorire il miglioramento continuo, mitigando i rischi e identificando potenziali opportunit di miglioramento. • Inviare le richieste di quotazione ai fornitori selezionati, sollecitare i preventivi, richiedere ove necessario il parere tecnico dell’ente richiedente per ottenere il corretto allineamento. • Sviluppo del sistema MRP, con definizione delle politiche di acquisto (MTS, MTO, ATO), delle modalit di riapprovvigionamento (intervallo fisso, punto di riordino) e gestione dei forecast di vendita per un corretto approvvigionamento dei materiali al fine evitare stock out e ottimizzare i lead time di consegna ai clienti. Stiamo cercando una persona: • Con ottime capacit di negoziazione, analisi dei dati, gestione delle relazioni. • Preferibilmente con una conoscenza del settore elettronico e dell’approvvigionamento di componentistica e schede elettroniche. • Proattivo e con attitudine a lavorare in team. • Con capacit di problem solving, attenzione ai dettagli e precisione. Prerequisiti di ruolo: • Laurea in ingegneria gestionale, economia o affini. • Esperienza in ambito acquisti di almeno 3-5 anni in aziende manifatturiere, preferibilmente nel settore elettrotecnico. • Ottima conoscenza della lingua inglese (call settimanali con gli stakeholders). • Buona conoscenza dei sistemi ERP più avanzati (Mago4 di Zucchetti preferenziale) e dei vari pacchetti MS Office (in particolare conoscenza avanzata di Excel). Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato, RAL prevista tra i 30-35K. Sede di lavoro: Borgomanero (NO). Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca

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