ADDETTO/ADDETTA PAGHE E CONTRIBUTI Descrizione e Caratteristiche della Posizione: L'addetto paghe e contributi si occupa della gestione del sistema di remunerazione dei dipendenti di un'azienda, in ottemperanza agli obblighi di legge (contributivi, assicurativi, amministrativi e fiscali). La risorsa inserita si occuperà della gestione autonoma di paghe e contributi per i Clienti dell'ente. Ruolo e Responsabilità:
Elaborazione delle buste paga (calcolo retribuzioni, trattenute fiscali e previdenziali, gestione ferie, straordinari, maternità, congedi, aspettative, indennità, cassa integrazione e relazioni sindacali, ecc.) Gestione amministrativa del ciclo di vita dei dipendenti: nuove assunzioni, cessazioni dei rapporti di lavoro, comunicazioni obbligatorie in materia contrattuale Supporto e consulenza ai Clienti in materia giuslavoristica Possibilità di crescita ad attività di sviluppo e implementazione del software Zucchetti
Relazioni di funzione:
Interne: Responsabili e altri professionisti Esterne: Aziende clienti ed Enti esterni
Riporto gerarchico: Rappresentante legale Requisiti richiesti:
Autonomia nel calcolo e nell'elaborazione delle buste paga Conoscenza dei principali contratti collettivi nazionali di lavoro (CCNL), preferibilmente comparto artigianato Conoscenza delle disposizioni normative in materia di amministrazione del personale Esperienza di almeno 5 anni presso studi professioni e/o consulenti del lavoro Diploma di scuola secondaria superiore in materie economiche (Ragioneria / Amministrazione, finanza e marketing) Ottimo utilizzo del software paghe ZUCCHETTI Ottime capacità informatiche, dimestichezza e potenzialità nell'uso di gestionali e applicativi Attenzione e precisione, problem solving e capacità relazionali Massima riservatezza per la materia trattata
Sede di lavoro: Lecco Orario di lavoro: full-time 8:30/12:30 - 13:30/17:30 Tipologia contrattuale: inserimento a tempo indeterminato diretto con retribuzione da definire in base all'esperienza del candidato (Ral 32-37k per figura esperta). CCNL metalmeccanica industria Benefit: 14a mensilità da accordo integrativo L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (Reg. xlwpduy UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito servizio è gratuito. #J-18808-Ljbffr