ADHR, per azienda facente parte di un gruppo e nel settore metalmeccanico è alla ricerca di un
SAP Process Nello specifico la persona avrà il ruolo da PM e si occuperà di collaborare e fornire supporto ai differenti Dipartimenti aziendali con l'obiettivo di implementare nuovi progetti e processi SAP che facilitino la digitalizzazione, fungere da referente interno per quanto riguarda l'amministrazione del network. Responsabilità principali Analisi dei processi aziendali e delle esigenze dei dipartimenti per l'implementazione e l'ottimizzazione di soluzioni SAP. Gestione di progetti SAP strategici, inclusi aggiornamenti, test e rilascio dei moduli, in collaborazione con consulenti e partner esterni. Monitoraggio dei dati e produzione di report a supporto dei team operativi e di gestione. Requisiti richiesti: Esperienza pregressa in ruolo simile, preferibilmente nell'ambito SAP e sistemi informativi. Ottima conoscenza di SAP (moduli principali e aggiornamenti). Capacità di supporto utenti e di formazione. Buone capacità di problem solving, comunicazione e lavoro in team. Essere proattivo, lavorare in team nei progetti condividendo le informazioni e collaborando con i colleghi dei vari dipartimenti. Buona conoscenza della lingua inglese. Si offre: Inserimento diretto e a tempo indeterminato presso azienda cliente. Inquadramento e retribuzione saranno valutati sulla base delle esperienze maturate dal/dalla candidato/a scelto/a. Partecipazione a progetti strategici di digitalizzazione. MAX: 40k indicativamente per profili con 2-3 anni di esperienza Luogo di lavoro: Correggio (RE) Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi delle L.903/77 e L.125/91. I candidati sono invitati a leggere alla pagina
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