Ali Professional Technical & Engineering ricerca per storica azienda operante nel settore Impianti per settore infrastrutturale un/una:Junior HR Administration SpecialistL'azienda è un importante e storica realtà presente sul mercato da diversi decenni, opera in ambito nazionale e internazionale, ed è riconosciuta per l'elevata qualità tecnica e la capacità di personalizzazione dei propri impianti.La posizione La risorsa sarà inserita all'interno dell'area Risorse Umane e supporterà l'HR Manager nelle attività amministrative e organizzative legate alla gestione del personale. La figura contribuirà in particolare alla gestione e organizzazione della documentazione HR, garantendo precisione, ordine e aggiornamento degli archivi.Principali responsabilità Supporto operativo all'HR Manager nelle attività amministrative HR Gestione, archiviazione e aggiornamento della documentazione relativa ai dipendenti Organizzazione e riordino degli archivi HR (cartacei e digitali) Inserimento e aggiornamento dei dati del personale nei sistemi e file di gestione Supporto nella preparazione di documenti amministrativi HR Verifica della completezza e correttezza della documentazione del personale Supporto alle attività di onboarding dei nuovi dipendenti Monitoraggio delle scadenze amministrative legate alla gestione del personaleRequisiti: Laurea triennale in discipline economiche, giuridiche, umanistiche o affini Breve esperienza (anche in stage) in ambito HR o amministrativo Interesse per l'ambito HR e amministrazione del personale Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel e Word Precisione, affidabilità e attenzione al dettaglio Buone capacità organizzative e di gestione documentale Attitudine al lavoro in team e buone capacità relazionaliSi offre: Tempo determinato o indeterminato direttamente in azienda cliente da definire in fase di colloquio. Retribuzione definita in sede di colloquio in base all'esperienza della risorsa