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Descrizione posizione
Per azienda del settore servizi, ricerchiamo una figura junior per supportare l'area risorse umane in ambito legale.
La risorsa, di riporto alla responsabile, si dovrà occupare di:
* Supporto nella predisposizione della documentazione relativa a procedimenti disciplinari e gestione dei relativi iter.
* Monitoraggio e gestione dei contenziosi, inclusa la raccolta e organizzazione della documentazione necessaria.
* Interfaccia con studi legali esterni per la trasmissione e il follow-up delle pratiche.
* Gestione delle scadenze e aggiornamento dei registri/documenti legali.
* Supporto nella redazione e revisione di documenti contrattuali relativi all'amministrazione del personale.
Orario: full time, dal lunedì al venerdì
Prerequisiti
* Laurea in Giurisprudenza (anche neolaureati).
* Interesse per il diritto del lavoro e per la gestione delle risorse umane.
* Ottime capacità organizzative e di gestione delle scadenze.
* Precisione, riservatezza e attenzione al dettaglio.
* Buone doti comunicative e capacità di lavorare in team.
* Conoscenza del pacchetto Office (Word, Excel, PowerPoint).
* Buona conoscenza della lingua inglese (preferibile).
Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016