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Payroll specialist (torri di quartesolo)

Torri di Quartesolo
umana
Addetto paghe
Pubblicato il 1 aprile
Descrizione

Per azienda cliente di Vicenza (V) cerchiamo un/a PAYROLL SPECIALIST.

Responsabilità:

- Gestione e elaborazione accurata dei cedolini paga;
- Manutenzione e aggiornamento dei dati dei dipendenti;
- Controllo, verifica e quadratura delle presenze e dei cartellini;
- Gestione degli adempimenti mensili e annuali (CU, Modello 770, Autoliquidazione INAIL, Uniemens, F24 e ulteriori obblighi periodici);
- Interfaccia costante con enti previdenziali e assistenziali (INPS, INAIL) e con i fondi di previdenza complementare;
- Garantire la conformità con le leggi e i regolamenti relativi alla retribuzione.

Requisiti:

- Laurea triennale in discipline umanistiche, giuridiche o economiche, preferibilmente con specializzazione in Consulenza del Lavoro o ambiti affini;
- Esperienza nel ruolo di Payroll Specialist;
- Conoscenza del software Zucchetti per l’elaborazione delle paghe;
- Ottima padronanza del pacchetto Microsoft Office, con particolare riferimento a Excel;
- Capacità di lavorare in autonomia, con forte orientamento al rispetto delle scadenze;
- Spiccate doti relazionali e predisposizione al lavoro in team.

Orario di lavoro full time, dal lunedì al venerdì con flessibilità in entrata;

RAL compresa tra 29k e 35k, definita in base all’esperienza e alla seniority del candidato;

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari possibilità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).

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