Unipol Assicurazioni S.p.A., compagnia multi-ramo del Gruppo Unipol, leader in Italia nei rami Danni, per una evoluzione della propria strategia di personalizzazione e innovazione digitale nella relazione con il cliente, è alla ricerca di un professionista da inserire nel ruolo di: Il profilo ricercato, collaborando all’interno della Funzione, contribuirà al miglioramento continuo dei processi aziendali, mediante la valutazione di completezza, funzionalità e adeguatezza del sistema di controllo interno e delle ulteriori componenti di governo societario del Gruppo Unipol, evidenziando al management eventuali necessità di un suo adeguamento, anche mediante supporto e consulenza alle funzioni aziendali interessate. Principali responsabilità:
Partecipare alla definizione del piano di audit; Svolgere le verifiche assegnate, interfacciandosi con le strutture aziendali responsabili delle attività auditate; Contribuire all’implementazione e alla manutenzione nel tempo dei sistemi di continuous auditing, garantendo un monitoraggio costante e intraprendente dei processi aziendali; Collaborare alla rendicontazione degli esiti delle verifiche svolte, fornendo eventuali raccomandazioni al management; Presidiare lo stato di avanzamento nella adozione delle azioni correttive richieste verificandone l’effettiva implementazione. Requisiti richiesti:
Laurea, con preferenza per laurea magistrale, ad indirizzo Economico-Giuridico o in Ingegneria Gestionale conseguita con ottima votazione finale; Esperienza di almeno 5 anni in ruoli di analogo contenuto professionale, acquisita in attività di controllo/internal auditing in contesti bancari/assicurativi o presso primarie società di consulenza/revisione; Conoscenza delle principali metodologie e delle tecniche di auditing; Eccellenti capacità relazionali e attitudine a lavorare in team e di gestione progetti; Attitudine alla ricerca delle informazioni, spiccate capacità analitiche e di sintesi. Il candidato in possesso delle competenze ed esperienze richieste sarà inserito con rapporto di lavoro a tempo indeterminato ai sensi del CCNL Imprese di Assicurazione. La ricerca è rivolta a candidati ambosessi ai sensi della L. 903/77 e D.lgs. 198/2006. Rappresenta requisito preferenziale per la selezione l’appartenenza alle categorie protette (ex art° 1 L. 68/99).
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