PpSportit è la bPMI Innovativa /b leader nel TravelTech che sta ridefinendo l’esperienza del turismo sportivo e della mobilità integrata. Con oltre b35M€ di transazioni /b nell’ultima stagione e un team di 40 talenti, gestiamo un ecosistema digitale unico guidato dai nostri brand core: /p ul libSnowit: /b La piattaforma #1 per gli sport invernali che aggrega skipass, noleggio, lezioni e hotel in un’unica soluzione integrata. /li libDiscovera: /b La nostra piattaforma di bTravel Mobility /b che combina la mobilità sostenibile (treno) con pacchetti esperienziali, culturali e outdoor. /li libDestinationtech: /b Forniamo a destinazioni turistiche, enti locali e consorzi la tecnologia necessaria per trasformare i loro siti in ecosistemi di vendita di esperienze territoriali /li /ul pIl nostro percorso di successo è certificato dai principali ranking internazionali: bSole 24 Ore: /b Da 3 anni consecutivi tra i “Leader della Crescita”, posizionandoci al b#3 posto in Italia /b nella categoria Leisure e bFinancial Times: /b Per 3 anni consecutivi nella “FT 1000”, conquistando quest’anno la posizione b#103 in Europa /b (e la b#6 assoluta /b nel segmento Leisure Entertainment). /p pSiamo supportati dai migliori investitori del mondo digitale e della mobilità. Cerchiamo un leader che voglia gestire lo sviluppo prodotto di tutti i brand, trasformando la strategia in un motore di crescita scalabile. /p pCerchiamo un bChief Product Officer in crescita /b: una figura con forte esperienza di product management pronta a fare il salto verso un ruolo di leadership completa sul prodotto. /p pQuesta posizione è pensata non solo per CPO già affermati, ma anche per bSenior Product Manager o Lead Product Manager /b che vogliono assumersi bownership reale /b, ampliare il proprio impatto e guidare l’evoluzione di prodotti con milioni di euro di transato. /p pSe oggi senti di voler passare da gestire feature a guidare un prodotto, questo ruolo è costruito per te. /p pAvrai la responsabilità di far evolvere i prodotti core di Sportit — in particolare bSnowit /b, i pacchetti bHotel + Skipass /b e bDiscovera /b — trasformandoli in esperienze travel sempre più semplici, coinvolgenti e scalabili. /p pCerchiamo un product leader con una profonda disciplina professionale sul prodotto e sull’esperienza utente, sviluppata attraverso anni di lavoro su prodotti digitali consumer. Per te l’ossessione per il cliente è un approccio metodico e quotidiano: analizzare funnel, individuare frizioni e trasformare insight in miglioramenti misurabili. /p pHai sviluppato una sensibilità solida nel valutare: /p ul liQualità e coerenza dell’esperienza end‑to‑end. /li liChiarezza informativa e supporto alla decisione. /li liImpatto delle scelte di UX su conversione e retention. /li liEquilibrio tra esigenze business, tecnologia ed esperienza utente. /li /ul pNel contesto travel questo significa progettare prodotti capaci di accompagnare l’utente dall’ispirazione alla prenotazione fino all’esperienza in destinazione. Segui costantemente gli sviluppi del settore (es. Martin Cagan e Lenny’s newsletter). /p pLavorerai per evolvere la piattaforma da punto di acquisto a un prodotto capace di creare ritorno e relazione nel tempo, applicando principi di bbehavioral product thinking /b: /p ul liRidurre drasticamente la frizione tra desiderio e acquisto. /li liProgettare momenti intelligenti di riattivazione dell’utente. /li liCostruire esperienze che incentivino il ritorno stagione dopo stagione. /li liMigliorare conversione e retention attraverso scelte di prodotto, non solo marketing. /li /ul pCerchiamo un product leader abituato a prendere decisioni guidate dai dati, a tuo agio con: /p ul liDefinizione e monitoraggio di KPI chiave (conversione, retention, funnel performance, engagement). /li liProgettazione e gestione di esperimenti e A/B test su flussi critici di discovery e checkout. /li liAnalisi quantitativa e qualitativa del comportamento utenti. /li liIterazione continua basata su evidenze e non su opinioni. /li /ul pIl ruolo richiede un approccio bAI-native /b. Ti aspettiamo già abituato a utilizzare strumenti AI nel lavoro quotidiano per: /p ul liPRD, vibe coding e prototipazione. /li liGenerazione e gestione contenuti catalogo. /li liPersonalizzazione dell’esperienza e accelerazione della collaborazione con design e engineering. /li /ul h3Visione ed evoluzione del prodotto /h3 ul liDefinire e guidare la strategia prodotto, assicurando coerenza tra esperienza utente, obiettivi di business e scalabilità tecnologica. /li liIdentificare le priorità di sviluppo con un approccio data‑driven, collegando roadmap, metriche di conversione e crescita del transato. /li /ul h3Sviluppo prodotto e behavioral thinking /h3 ul liEvolvere Snowit applicando principi di behavioral product design per ridurre la frizione nei momenti chiave del journey (scoperta, decisione, acquisto, riutilizzo). /li liMigliorare conversione e retention attraverso iterazioni continue su funnel, UX e logiche di prodotto, non solo tramite iniziative marketing. /li liGuidare la progettazione di esperienze semplici per sistemi complessi, in particolare nel packaging dinamico Hotel + Skipass. /li /ul h3Esperienza utente end-to-end /h3 ul liGarantire qualità e coerenza dell’esperienza lungo tutto il ciclo travel: ispirazione → pianificazione → acquisto → esperienza in destinazione. /li liCollaborare con design e engineering per costruire flussi di acquisto veloci, intuitivi e mobile‑first. /li liIntegrare strumenti e soluzioni AI nei processi di discovery, progettazione e delivery prodotto. /li liSfruttare AI per personalizzazione dell’offerta, gestione intelligente del catalogo e miglioramento continuo del customer journey. /li liPromuovere un approccio AI‑native all’interno del team prodotto. /li /ul h3Leadership e collaborazione cross-funzionale /h3 ul liLavorare a stretto contatto con Engineering, Design, Growth e Business per trasformare insight di mercato in soluzioni rilasciate rapidamente. /li liGuidare priorità e decisioni prodotto mantenendo forte ownership su impatto e risultati. /li libEsperienza: /b Almeno 3‑4 anni in ruoli di Product Management, preferibilmente nel settore bTravel Tech /b o Marketplace. /li libBackground Tecnico: /b Sei una figura “hands‑on”. Non devi scrivere codice ogni giorno, ma devi essere in grado di fare vibe coding, saper dialogare alla pari con il Tech Team e capire la fattibilità di ogni implementazione. /li libAI Savvy: /b Utilizzi quotidianamente strumenti di AI e sai come integrarli nel prodotto per creare un vantaggio competitivo. /li libPassione: /b Ami lo sport, i viaggi, la montagna e il mondo digitale. Capisci i bisogni dello sciatore e del viaggiatore perché lo sei tu in primis. Sei appassionato di product management e rimani sempre aggiornato sugli sviluppi del settore legati all’AI. /li libMindset: /b Sei estremamente proattivo, propositivo e non hai paura di prenderti responsabilità in un ambiente dinamico e in rapida crescita. /li libLingue: /b Livello di bItaliano /b scritto e parlato bavanzato /b, Ottima padronanza della lingua inglese. /li libUna delle TravelTech europee in più rapida crescita: /b Sportit è stata inserita per tre anni consecutivi nel ranking bFinancial Times FT1000 – Europe’s Fastest Growing Companies /b, posizionandosi tra le realtà travel leisure con la crescita più significativa in Europa. Non siamo una startup early‑stage né una corporate lenta: siamo una bscale‑up con trazione reale /b, milioni di euro di transato e prodotti utilizzati ogni giorno da migliaia di viaggiatori. /li libProblemi di prodotto complessi e ad alto impatto: /b Lavorerai su piattaforme che combinano marketplace, inventory reale e sistemi di booking complessi: dalla gestione skipass al packaging hotel + servizi, fino alla prenotazione di esperienze e viaggi integrati. Ogni miglioramento di prodotto genera impatto diretto su utenti, partner e ricavi. /li libCrescita reale e ownership visibile: /b Siamo in una fase di espansione internazionale: le decisioni di prodotto influenzano direttamente la crescita aziendale. Il tuo contributo sarà tangibile, misurabile e centrale nell’evoluzione del gruppo. /li libCultura imprenditoriale, standard alti: /b Ambiente veloce, collaborativo e orientato all’execution: poca burocrazia, alto livello di responsabilità e forte attenzione alla qualità del lavoro e del prodotto. /li libFlessibilità e autonomia: /b Crediamo nel talento e nella responsabilità individuale: lavoro ibrido o full remote con base a Milano, autonomia organizzativa e focus sui risultati. /li /ul pI nostri uffici sono in centro a Milano in zona Porta Venezia (Metropolitana 1) /p ul liLavoro full time a tempo indeterminato; /li libInizio maggio 2026 /b /li libTotal compensation di 50‑65k€ /b lordi annui con RAL commisurata all’esperienza con possibilità di bonus variabile valutato su raggiungimento di obiettivi aziendali/personali e valutazione dei Founder: /li liBuoni pasto del valore di 7€ al giorno (inclusi in total compensation); /li liLavoro in smart 2 giorni a settimana; /li liPc aziendale; /li liAssicurazione sanitaria integrativa di base. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr