FILIALE: CITTADELLA
Gi Group S.p.A. Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 Prot. N' 1101 - SG - Iscr. Albo Informatico Agenzie per il Lavoro, Sez.I) per prestigiosa, storica e strutturata azienda cliente di oltre 200 dipendenti, leader nel settore arredamento, cerca n. 1
ADDETTO/A CONTROLLO QUALITA E MONTAGGIO
Il candidato deve avere buona manualità con strumenti da lavoro (ad es. avvitatore), capacità di muoversi agilmente perché deve utilizzare delle scalette per montare gli accessori. Dovrà verificare la qualità del prodotto finito.
- Luogo di lavoro: Villa del Conte (PD)
- Orario di lavoro: Orario di lavoro 8.00/1200 13.00/17.00 con possibilità di fare straordinario durante la settimana con maggiorazione del 30% e il sabato al 50%.Possibilità di mangiare in mensa con un costo di 3 per pasto.
- Tipologia di contratto: contratto di somministrazione a tempo determinato finalizzato all assunzione
- Inquadramento: Livello D1/D2 in ingresso. All'assunzione in azienda a tempo indeterminato passaggio al livello C1 (lordo 1.973,51, netto circa 1.590).
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
by helplavoro.it