Ingegnere/a junior (cesano maderno)

Brianzacque S.r.l., società a totale partecipazione pubblica, incaricata – secondo il modello dell’ in house providing – di occuparsi della gestione del servizio idrico integrato all’interno del territorio della Provincia di Monza e Brianza, ricerca n° 1 posto a tempo pieno e indeterminato di Ingegnere/a junior presso il Settore Acquedotto

PRINCIPALI RESPONSABILITÀ La risorsa, inserita nell’Unità Operativa Monitoraggio Esercizio Acquedotto collaborerà nell’attività di rendicontazione dei livelli di servizio del Settore attraverso un approccio data-driven, integrando monitoraggio, pianificazione degli interventi e verifica dei risultati conseguiti.

A titolo esemplificativo e non esaustivo si riportano alcune attività:

- Garantisce il monitoraggio sistemico delle performance definite da ARERA per quanto riguarda i macro-indicatori per il servizio acquedotto: M0 – resilienza idrica, M1 – perdite idriche, M2 – interruzioni del servizio e M3 – qualità dell’acqua erogata. In base ai risultati ottenuti, individuando le cause tecniche e gestionali che influenzano le prestazioni e conseguenti azioni correttive e interventi di miglioramento, assicurandone la coerenza con gli obiettivi fissati dall’Autorità;
- Garantisce il rispetto del cronoprogramma di sviluppo del Water Safety Plan (WSP), interagendo con i gruppi di lavoro composti da personale aziendale ed esterno all’azienda, producendo la documentazione di piano necessaria;
- Garantisce lo sviluppo, la verifica e l’innovazione delle matrici di rischio infrastrutturale, analitico e di sistema idraulico coordinando l’attività delle unità operative e Settori facenti parte del Team WSP;
- Collabora per la predisposizione dei progetti per bandi finanziati (es.PNIISSI, SFNIISSI), curando, in sinergia con gli altri uffici, la redazione della documentazione progettuale e delle relazioni tecniche, incluse quelle relative al tagging climatico e al principio DNSH;
- Monitora trimestralmente l’avanzamento degli obiettivi di Settore, Unità Operative e Direttivi, garantendo una rendicontazione puntuale all’ufficio Qualità i risultati raggiunti;
- Gestisce il budget di Settore sviluppando report di monitoraggio finalizzati alla rendicontazione dell’avanzamento finanziario verso l’Autorità d’Ambito, in coordinamento con l’Ufficio Investimenti;
- Cura la rendicontazione tecnico-economica e ambientale dei progetti finanziati, tramite relazioni tecniche, destinate agli Enti, (es. Ministero delle Infrastrutture e dei Trasporti), con evidenza dello stato di avanzamento dei finanziamenti ottenuti;
- Garantisce la reportistica di Settore a supporto delle esigenze aziendali interne (es. raccolta dati funzionale al Bilancio di sostenibilità) od esterne, (es. richieste da parte dei comuni al fine di aggiornare strumenti urbanistici quali il PGT)

REQUISITI DI AMMISSIONE:

essere in possesso di:

- essere in possesso di Laurea Triennale in Ingegneria Civile e Ambientale (L-7) o Ingegneria Industriale (L-9) ovvero titoli di studio equipollenti o equiparati ai sensi del decreto interministeriale 9 luglio 2009
- patente di guida – categoria B.

Oltre a quanto indicato sull’avviso di selezione.

- REQUISITI PREFERENZIALI:
- TITOLO DI STUDIO: Laurea Magistrale in Ingegneria per l’ambiente ed il Territorio (LM35), Ingegneria Civile (LM23), Ingegneria Gestionale (LM31) ovvero titoli di studio equipollenti o equiparati ai sensi del decreto interministeriale 9 luglio 2009;
- PROCEDURE DIREZIONE LAVORI- esperienza nell’applicazione operativa delle procedure di Direzione Lavori, inclusa la gestione documentale e tecnico-amministrativa;
- DATA MANAGEMENT ABILITIES - capacità di gestire autonomamente consistenti masse dati (gestione modello dati, estrazione e interrogazione dati);
- DATASET ARERA - Conoscenza del dataset alla base degli indicatori ARERA ai fini di monitoraggio e reporting;
- DOCUMENTI DI AFFIDAMENTO - Conoscenza dei principali strumenti contrattuali e tra Ente e Gestore;
- NORMATIVA AMBIENTE - Conoscenza della normativa in materia ambientale;
- SISTEMI INFORMATICI – Utilizzo avanzato di Microsoft Excel per gestire report e analisi complesse;
- Partecipazione a progetti universitari e/o tesi di laurea nell’ambito del Ciclo Idrico Integrato ed in particolare per la continuità dell’approvvigionamento idro-potabile;
- Partecipazione a progetti universitari e/o tesi di laurea nell’ambito della riduzione della dispersione idrica e dell’energia utilizzata per l’approvvigionamento idro-potabile.

Al fine di completare il profilo professionale necessario allo svolgimento della mansione si informa che per il prescelto sarà predisposto uno specifico piano di formazione, da rimodulare sulla base delle qualifiche e conoscenze già possedute nonché in funzione delle capacità, contente almeno i seguenti argomenti:
- Formazione specifica di Settore Servizio Idrico Integrato;
- Appalti pubblici

COME CANDIDARSI Per proporre la propria candidatura - entro e non oltre il 14/07/2026 - è necessario seguire le indicazioni contenute nell'avviso integrale pubblicato nella sezione "Lavora con Noi" del sito www.brianzacque.it – Altre forme di candidatura non verranno prese in considerazione.

ULTERIORI INFORMAZIONI

1. Sede di lavoro: Cesano Maderno (MB) Via Novara 27/29
2. Tempo indeterminato
3. Livello di inquadramento 5° del CCNL Unico del Settore Gas-Acqua (RAL € 35.052,95)

COSA OFFRIAMO

- Welfare e salute: contributo alle spese di adesione alla assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale;
- Famiglia: iniziative a supporto della genitorialità, quali, ad esempio, un giorno in più per il congedo di paternità, permessi per inserimento al nido, scuola dell’infanzia e primaria;
- Formazione: corsi di formazione professionalizzante
- Tempo libero : Flessibilità oraria. Smart working e possibilità di conversione del premio di risultato in servizi welfare.
- Ambiente di lavoro: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l'inclusione (DE&I;)
- Buoni pasto elettronici

La ricerca è rivolta ai candidati di entrambi i sessi (D.Lgs 198/2006) ed in rispetto del principio delle pari opportunità (L. 903/77). L’assunzione è subordinata all’accertamento dell’idoneità alla mansione da parte del medico competente ai sensi del D.Lgs. n. 81/08.I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR).