Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per storica e consolidata realtà operante nel settore della Realizzazione e Manutenzione di Aree Verdi una figura di Impiegato Ufficio Acquisti Senior
Di cosa ti occuperai
- Censimento e implementazione dell’anagrafica articoli, con collegamento ai conti di costo
- Scouting fornitori, comparazione offerte e gestione delle gare d’appalto per l’acquisto di materiali destinati a commesse sia pubbliche che private
- Gestione degli acquisti su commessa, raccogliendo le esigenze di approvvigionamento dai diversi cantieri
- Collaborazione con l’ufficio commerciale per la corrispondenza scritta in lingua inglese
- Supporto alla migrazione verso un nuovo software gestionale, recente ERP a implementazione globale
- Visione operativa e strategica, con responsabilità diretta sul processo di procurement
- Interfaccia costante con l’area tecnica per la definizione dei fabbisogni
- Utilizzo di strumenti digitali per la gestione ordini e fornitori
Hai queste competenze e caratteristiche
- Titolo di studio Diploma di Geometra o Laurea in Architettura, Ingegneria Edile o Ingegneria Civile
- Preferibile esperienza pregressa in ufficio acquisti nel settore vivaistico o edile
- Preferibile esperienza nella gestione del procurement e nella migrazione software
- Richiesta conoscenza della lingua inglese scritta per corrispondenza commerciale (supporto fornito dall’ufficio commerciale)
- Capacità di lavorare in autonomia e visione strategica
- Precisione e attenzione al dettaglio
- Capacità di negoziazione e gestione delle relazioni con i fornitori
Orario di lavoro
Full time 40 ore settimanali dal Lunedì al Venerdì: 9:00–13:00 / 13:30–17:30
Offerta contrattuale
- Contratto diretto in azienda a tempo indeterminato
- CCNL Quadri e Impiegati Agricoli, livello da definire in base all’esperienza
- RAL a partire da € 35.000
Luogo di lavoro
Pistoia
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali. L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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