Il Gruppo Iperal è un'azienda della GDO presente il Lombardia.Da 40 anni garantiamo ai nostri clienti una spesa di qualità e un eccellente servizio fornito dai nostri oltre 5000 collaboratori.Dove ci trovi?
In oltre 55 punti vendita presenti in 8 province lombardeA Giussano (MB) con un moderno ed innovativo centro dedicato alla logistica e alle produzioni.Nei nostri uffici di Piantedo (SO) con oltre 250 impiegati.
La nostra azienda è in continua espansione e sempre alla ricerca di nuovi collaboratori.Cerchiamo persone dinamiche e intraprendenti pronte a fare la differenza.DescrizioneIperal ricerca una figura di Junior Legal & Compliance Officer da inserire all'interno della Direzione Legale e Compliance.La risorsa, rispondendo direttamente al Direttore Legale e Compliance e dopo un adeguato periodo di formazione, sarà chiamata a fornire supporto legale e in materia di compliance a tutte le funzioni aziendali e di business, contribuendo attivamente alla tutela degli interessi aziendali e al rispetto delle normative vigenti.Principali responsabilità
Fornire consulenza legale e supporto alle diverse funzioni aziendali su tematiche trasversali, incluse le procedure di audit interno e verifica policy.Collaborare con il Direttore Legale e Compliance nella progettazione e nell'erogazione di attività formative su procedure interne e compliance, rivolte a tutto il personale.Partecipare all'analisi, revisione e valutazione dei processi aziendali, identificando eventuali aree di rischio e proponendo soluzioni migliorative, in ottica di compliance.Effettuare audit periodici per la verifica della conformità alle normative di settore e alle policy aziendali.Redigere e revisionare la contrattualistica d'impresa, prevalentemente in lingua italiana, con particolare riferimento ma non limitatamente a contratti di fornitura, trasporto, cooperazione commerciale, franchising, appalti privati d'opera e di servizi, locazioni commerciali e affitti di ramo.Monitorare le modifiche legislative e regolamentari, gestendo la redazione e l'adeguamento della documentazione inerente le operazioni societarie e commerciali, garantendo la coerenza con le normative applicabili e con le policy aziendali.Fornire consulenza in materia di compliance, privacy, Modello Organizzativo ex D.Lgs. 231/2001, whistleblowing, sicurezza alimentare, tracciabilità dei prodotti e ulteriori normative rilevanti.Assistere nella gestione del contenzioso stragiudiziale e supportare i consulenti esterni per quello giudiziale.
Requisiti richiesti
Laurea magistrale in Giurisprudenza.Esperienza di almeno 1 anno maturata presso uffici legali di aziende strutturate, studi legali associati/internazionali o, in alternativa, conseguimento di un master universitario di II livello in giurista d'impresa.Ottima conoscenza del diritto civile, commerciale, della normativa privacy e del D.Lgs. 231/2001.Spiccate capacità analitiche e di problem solving.Predisposizione al lavoro in team e alla collaborazione interfunzionale.Conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.
Sede ed orario di lavoro
Sede: Piantedo UfficiOrario: Full Time da lunedì a venerdì
Inquadramento e retribuzioneInquadramento e retribuzione sarà commisurata all'esperienza maturata e alle competenze dimostrate nel ruolo.#J-18808-Ljbffr