Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower. Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni. Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation.
Scorra verso il basso per una panoramica approfondita di questo lavoro e dei requisiti per i candidati. Invii la sua candidatura facendo clic sul pulsante "Candidati".
Siamo alla ricerca di un/a Junior Material Planner per l'espansione del team Aerospace & Difesa.
Responsabilità
La risorsa si occuperà di:
* Gestire la pianificazione principale, i processi e i sistemi dei materiali; preparare e aggiornare i programmi di produzione e le necessità di acquisto;
* Garantire l'allineamento con i piani di produzione e con i KPI;
* Risolvere problemi tecnici seguendo le procedure stabilite e consultare i membri senior del team nei casi più complessi;
* Applicare la conoscenza delle best practice e integrare la propria area con le altre, tenendo conto della concorrenza di mercato e dei fattori distintivi;
* Utilizzare competenze tecniche e capacità analitiche per proporre soluzioni relative a processi produttivi complessi, caratterizzati da cicli interdipendenti;
* Guidare piccoli progetti con rischi e necessità di risorse limitati, favorendo il consenso del team e gestendo situazioni sensibili.
Requisiti
* Laurea magistrale in ingegneria (industriale, meccanica o gestionale). Saranno valutati positivamente brillanti neolaureati;
* Padronanza della lingua inglese.
Location
Sede di lavoro: Brindisi.
Cosa offriamo
Opportunità di partecipare a progetti stimolanti e innovativi, contribuendo allo sviluppo di missioni spaziali di rilevanza globale. Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle World's Most Ethical Companies. Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.
Benefit
Acesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare. xrdztoy
Sviluppo
Career coaching; in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall'identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale.
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