Romeo Gestioni S.p.A. è leader europeo nel mercato della gestione e valorizzazione dei patrimoni immobiliari e urbani. Ha sviluppato, prima in Italia, un modello industriale innovativo ed integrato di servizi per committenti pubblici e privati nei settori del Property e del Facility Management.
Posizione
Siamo alla ricerca di 1 Building Facility Manager su Napoli
con qualificate competenze tecniche e comprovata esperienza in ruolo analogo maturate in contesti strutturati.
Il Building Facility Manager gestisce il contratto di multiservice tecnologico integrato nell’ambito di un prestigioso ufficio ministeriale, assicurando la fruibilità, funzionalità e sostenibilità (manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti tecnologici, elettrici, edili, idraulici e sanitari).
Responsabilità
* Garantire il funzionamento del building durante il suo ciclo di vita, in modo efficiente, sicuro e nel rispetto delle normative vigenti, rapportandosi con il Building Manager del Committente.
* Definire il budget complessivo del multiservice, inclusa la contabilità di commessa (ciclo attivo e passivo).
* Gestire e valutare il team di manutentori assegnato, coordinando formazione, ferie, permessi e assenze.
* Svolgere sopralluoghi tecnici, aggiornare l’anagrafica tecnica e mantenere la documentazione tecnica del building.
* Individuare esigenze di manutenzione straordinaria, elaborare preventivi e progetti.
* Gestire piani di manutenzione periodica e richieste di intervento on demand.
* Assicurare l’applicazione delle normative sulla salute e sicurezza (D.lgs 81 / 08).
* Gestire acquisti di beni e servizi necessari alla commessa.
* Rendicontare periodicamente sull’andamento delle attività.
Requisiti
* Diploma e/o Laurea in discipline tecniche.
* Ottima capacità di utilizzo di dispositivi informatici, sia on desk che in campo.
* Ottime doti organizzative, negoziali e di problem solving.
* Ottime capacità relazionali e di gestione dei team.
Altre informazioni
Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR.
L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo le leggi 903/77 e 125/91.
J-18808-Ljbffr
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