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Test engineer

Grassobbio
Tesmec - Stringing Equipment
50.000 € - 70.000 € all'anno
Pubblicato il 30 settembre
Descrizione

Overview Tesmec Spa è alla ricerca di una figura di Test Engineer da inserire nel team di Grassobbio con percorso di crescita on the JOB Siamo alla ricerca di un / una Test Engineer con 3–5 anni di esperienza maturata preferibilmente all’interno di reparti di testing e validazione di aziende che producono macchinari industriali o sistemi complessi. Responsabilità principali Pianificazione ed esecuzione di prove funzionali, prestazionali e di affidabilità su macchinari / prodotti. Redazione della documentazione tecnica relativa ai piani di test, report di validazione e analisi dei risultati. Collaborazione con i reparti di progettazione, e produzione per identificare e risolvere eventuali problematiche tecniche. Contributo al miglioramento continuo dei processi di testing e validazione. Supporto all’industrializzazione e all’introduzione di nuovi prodotti sul mercato attraverso attività di verifica tecnica. Requisiti Laurea in Ingegneria (meccanica, elettrica, elettronica, automazione o affini). 3–5 anni di esperienza in ruoli di test / validazione in contesti industriali, preferibilmente in aziende produttrici di macchinari o sistemi complessi. Conoscenza delle metodologie di testing, validazione e problem solving tecnico. Capacità di lettura e comprensione di schemi tecnici e documentazione di progetto. Buona padronanza dell’inglese tecnico. Attitudine al lavoro di squadra, capacità di analisi e orientamento ai risultati. Nice to have Esperienza in ambienti certificati ISO / IEC o con standard di qualità specifici. Conoscenza di strumenti software per la raccolta e l’analisi dati di test. Esperienza in test su macchinari complessi con componentistica meccanica ed elettronica integrata. Se pensi di avere il profilo giusto per fare la differenza, invia subito il tuo CV! Unisciti a Tesmec e costruisci il futuro con noi! Si offre inquadramento e retribuzione commisurati in base all'esperienza maturata. Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198 / 06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. J-18808-Ljbffr

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