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Manutentore elettromeccanico

Sesto al Reghena
Contratto a tempo indeterminato
Manpower
Manutentore elettromeccanico
Pubblicato il 1 aprile
Descrizione

Siamo alla ricerca di un Manutentore Elettromeccanico altamente qualificato e motivato per unirsi al nostro team dinamico. Il candidato ideale sarà responsabile della manutenzione, riparazione e ottimizzazione di apparecchiature elettromeccaniche, garantendo il funzionamento efficiente e sicuro degli impianti produttivi.

Responsabilità:

- Eseguire interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria su macchinari e impianti elettromeccanici.

- Diagnostica e risoluzione di problemi tecnici su componenti elettrici, elettronici e meccanici.

- Pianificare e implementare programmi di manutenzione preventiva per ridurre al minimo i tempi di fermo.

- Collaborare con il team di produzione per garantire il corretto funzionamento degli impianti.

- Assicurare che tutte le attività di manutenzione siano conformi alle normative di sicurezza e alle politiche aziendali.

- Documentare tutte le attività di manutenzione eseguite e redigere report tecnici.

Requisiti:

- Diploma tecnico o formazione professionale in elettromeccanica, elettronica o campi correlati.

- Esperienza pregressa di almeno 3 anni come Manutentore Elettromeccanico in ambiente industriale.

- Conoscenza approfondita di sistemi elettrici, elettronici e meccanici.

- Capacità di leggere e interpretare schemi elettrici e disegni tecnici.

- Competenza nell'uso di strumenti diagnostici e di misurazione.

- Abilità nel problem solving e capacità di lavorare in autonomia.

- Disponibilità a lavorare su turni e a effettuare interventi di manutenzione fuori orario se necessario.

- Patente di guida e disponibilità a trasferte, se richiesto.

Offriamo:

- Contratto a tempo pieno ed indeterminato

- Retribuzione indicativa: 38.000 - 40.000 euro lordi annui

- Opportunità di crescita professionale e formazione continua.

- Ambiente di lavoro stimolante e dinamico.

- Benefit aziendali.

Annuncio valido fino a: 30-Jun-2026

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