Pubblicato il 3 giugno
Mansioni della posizione
Pegaso Ingegneria dispone di un team agile in cui l’esperienza e la maturità professionale si fondono con l’intraprendenza e la capacità innovativa dei più giovani, per affrontare con impegno e serietà i servizi offerti.
La Società crede fortemente che il capitale più importante per una società sia quello umano: la condivisione delle esperienze, della passione, delle idee e del talento di ciascuno fa crescere la performance di tutta l’azienda.
Valorizza quindi questo tesoro impegnandosi a garantire a tutti i suoi collaboratori la possibilità di vivere un percorso di sviluppo professionale, che li metta al centro come persone e che ne favorisca la crescita, offrendo loro gli strumenti di formazione necessari e le giuste opportunità di carriera.
CANDIDATURE
Puoi candidarti per una posizione aperta inviare il tuo curriculum vitae al seguente indirizzo email: lavoro@pegasogroup.it allegando una breve lettera di presentazione in cui ci descrivi chi sei e quali sono le tue aspirazioni.
I dati raccolti verranno trattati nel pieno rispetto delle normative vigenti in materia di privacy.
Ti invitiamo a prendere visione delle informative.
PRECISAZIONI
La ricerca è rivolta anche a candidati/candidate fuori regione, se interessati a trasferirsi nell’area di lavoro.
Le offerte sono rivolte a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto delle norme sulla parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (D.Lgs. 216/03).
ESPERTO AMBIENTALE/SISTEMA DI GESTIONE INTEGRATO
Siamo alla ricerca di nuove figure professionali che abbiano maturato significative competenze in ambito Qualità, Sicurezza e Ambiente, per supportare i nostri team di Direzione lavori e di SGI nell’ambito della realizzazione di grandi opere infrastrutturali.
Requisiti richiesti:
- laurea in Scienze Ambientali, Biologia Ambientale, Ingegneria, Architettura, Geologia, Scienze Naturali o Chimica;
- buona conoscenza ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001
- conoscenza della normativa ambientale applicabile (D.Lgs. 152/2006, DPR 120/2017, ecc.);
- propensione al lavoro in team;
- buone capacità relazionali e comunicative.
Inquadramento contrattuale e retribuzione commisurati all’esperienza, con assunzione diretta come da CCNL Terziario Servizi.
