H3controller di produzione, Campi Bisenzio /h3pCampi Bisenzio, Italy /ppbAll’interno del Manufacturing Supply Chain dell'area di business Electronics della sede di Campi Bisenzio, stiamo ricercando Addetti al Controllo Produzione. /b /ppbLa persona che sarà individuata verrà inserite all’interno dell’Ufficio di Pianificazione e si occuperà di controllare il soddisfacimento delle necessità del piano di produzione in ordine di tempi e quantità. /b /ppbLa persona si occuperà delle seguenti attività: /b /pullibverifica e pianifica le forniture; /b /lilibverifica lo svolgimento del piano di produzione; /b /lilibindividua eventuali variazioni e il relativo impatto sulle disponibilità in magazzino; /b /lilibcontrolla e coadiuva le altre funzioni di Manufacturing al raggiungimento del piano consegne; /b /lilibgestisce problemi e imprevisti relativi alle forniture; /b /lilibsi occupa di rilasciare gli Odp in accordo al Master Plan del Prodotto. /b /li /ulpbTitolo di studio: Laurea gestionale o equivalente /b /ppbLivello di esperienza richiesto: Junior (1-3 anni) o Expert (3-5 anni) /b /ppbConoscenze e competenze tecniche /b /pullibBasi di pianificazione /b /lilibConoscenza di base della pianificazione MRP /b /li /ulpbCompetenze Comportamentali /b /pullibCapacità organizzativa e analitica /b /lilibSpiccate doti relazionali e comunicative /b /lilibDinamismo, curiosità e proattività /b /li /ulpbConoscenze linguistiche: buona conoscenza della lingua inglese (livello minimo B1) /b /pullibConoscenza dell’applicativo SAP /b /lilibConoscenza suite Office /b /li /ulpbAspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro. /b /ppbCome funziona il processo di selezione? /b /ppbA seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti. /b /ppbLe/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. /b /ppbAl termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo. /b /ppbCoinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale. /b /ppbCi impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità. /b /pullibRetribuzione fissa commisurata all’esperienza e al livello della persona selezionata, accompagnata da premialità legate ai risultati di business; /b /lilibOpportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill; /b /lilibWork-Life Balance: promuoviamo il giusto equilibrio tra vita privata e vita professionale a partire da formule di lavoro ibride e flessibili; /b /lilibBenessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze. /b /li /ulpbIl nostro contratto collettivo nazionale del lavoro di riferimento è il CCNL per l’Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti. /b /ppbLavorando con noi avrai modo di confrontarti costantemente con le sfide dell’alta tecnologia, di accrescere le tue competenze e costruire un percorso professionale di eccellenza. /b /p #J-18808-Ljbffr