Randstad Enterprise per multinazionale logistica impegnata in ambito healthcare ricerca un/a
Labor Relation Supervisor. A riporto diretto del Managing Director e del Labor Manager, sarai il punto di riferimento principale per i partner interni ed esterni. Con le tue doti relazionali, comunicative e la tua capacità decisionale, userai le tue abilità di risoluzione dei problemi per mantenere un dialogo costruttivo con dipendenti e stakeholder.
Di cosa ti occuperai: Opererai nel rispetto delle linee guida europee, lavorando con le Risorse Umane per garantire la conformità normativa locale in materia di lavoro. Sarai il contatto principale per i membri sindacali e per gli stakeholder interni ed esterni. Ti interfaccerai con il management per organizzare e partecipare agli incontri sindacali. Gestirai controversie e conflitti sindacali collettivi. Formerai e fornirai consulenza agli stakeholder interni. Sarai al corrente delle tematiche legali e collettive rilevanti in materia di lavoro, assicurandoti che l'ufficio HR e quello legale siano aggiornati su qualsiasi sviluppo che possa influenzare l'organizzazione.
Requisiti: Precedente esperienza come specialista o manager delle relazioni sindacali in un'organizzazione complessa, preferibilmente nei settori della logistica, farmaceutico o della grande distribuzione. Laurea, preferibilmente in Diritto del Lavoro o in Economia con focus sul diritto del lavoro. Precedente conoscenza del CCNL Commercio e del CCNL Logistica, Trasporto Merci e Spedizione. Solida esperienza nella negoziazione con sindacati, dipendenti e stakeholder datoriali. Ottime capacità comunicative e relazionali. Capacità di identificare i problemi e autonomia nel dare priorità ai compiti importanti. Abilità, passione e proattività nel miglioramento continuo. Conoscenza professionale dell'inglese (business proficiency). Disponibilità a viaggiare, poiché potrebbero essere richiesti frequenti trasferte di lavoro in tutta Italia, principalmente presso le filiali di Somaglia (LO), Peschiera Borromeo (MI) e Spino D'Adda (CR).
Offerta: Contratto a tempo indeterminato (CCNL Commercio). Salario competitivo. MBO (Management by Objectives) basato sui risultati annuali dell'azienda e sul programma di azioni dell'azienda. Programma di incentivi basato sul merito e sulle tue performance annuali. Opportunità di crescita e di miglioramento delle competenze, grazie alla nostra politica di "promozione dall'interno". Una vivace vita aziendale in cui potrai immergerti nella nostra cultura aziendale partecipando a eventi di comunità e di team. Un giorno di Smart Working.
Sede di lavoro:
Pozzuolo Martesana (MI)
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).