Gi Group, prima agenzia per il lavoro italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di **** professionisti nel settore delle risorse umane
RICERCA:
Per azienda cliente operante nel settore edile, siamo alla ricerca di un/unaImpiegato tecnico amministrativocon esperienza pregressa in studi tecnici e competenze specifiche nel settore stradale.
Mansioni principali:
Esecuzione di rilievi stradali;
Redazione di relazioni tecniche per la Pubblica Amministrazione;
Gestione delle attività tecniche legate al codice della strada;
Supporto tecnico alle attività operative dell'azienda.
Requisiti richiesti:
Diploma di Geometra o qualifica equivalente;
Esperienza pregressa in studi tecnici;
Conoscenza approfondita del codice della strada;
Buona padronanza degli strumenti informatici e software tecnici;
Precisione, autonomia operativa e capacità di lavorare in team.
Offerta contrattuale:
Contratto collettivo nazionaleMetalmeccanica Industria, con livello e retribuzione commisurati all'esperienza del candidato;
Auto aziendale ad uso promiscuo;
Carta carburante;
PC aziendale.
Sede di lavoro:Ancona
Facciamo parte di Gi Group, la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Lavoro Temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari.
Grazie alla presenza diretta e alle partnership strategiche, oggi siamo attivi in più di 50 Paesi in Europa, APAC, America e Africa con un team di oltre **** persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
Sito Web Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. **** - SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs.
n.
******** e ss.Mm.Ii.
e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del **** sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg.
EU ******** al seguente indirizzo