IL CLIENTE Realt di riferimento a livello nazionale per servizi certificativi ed ispettivi estesi ed integrati sui sistemi di gestione aziendale della qualit, ambiente e sicurezza e salute nei luoghi di lavoro. CONTENT SPECIALIST La risorsa si occuper dello sviluppo e della realizzazione di strategie di content marketing coerenti con la strategia aziendale e gli obiettivi dell’azienda. ATTIVITA’ Promozione della Brand Identity aziendale con l'obiettivo di migliorare visibilit sia online che offline. Progettazione e implementazione delle strategie e dei piani editoriali aziendali. Tracking delle pubblicazioni, analisi e redazione di report sull'efficacia delle campagne di marketing. Gestione delle interazioni con la community e con gli utenti. Impostazione, gestione e ottimizzazione delle campagne a pagamento sui principali social network. Monitoraggio di trend e notizie riguardanti i contesti produttivi di riferimento. Implementazione CRM aziendale. REQUISITI RICHIESTI Almeno 2-3 anni di esperienza pregressa come Digital Marketer all’interno di aziende di prodotto/servizi particolarmente strutturate (preferibilmente B2B-oriented) o in agenzie di comunicazione. Laurea in Social Media Marketing &, Digital Communication, Marketing o Comunicazione d’Impresa. Conoscenza approfondita dei canali social (Facebook, Instagram, LinkedIn, ecc.), oltre a Canva, PowerPoint, Excel, Word, Photoshop ed i principali Content Management Systems. Esperienza comprovata nella gestione di campagne SEM e conoscenza approfondita di Google Ads e altre piattaforme pubblicitarie online. Conoscenza ed esperienza di copywriting, blogging e web writing. Esperienza in revisione testi e produzione editoriale. Conoscenza approfondita delle logiche SEO. Comprensione ed analisi delle metriche di performance. Conoscenza di CMS WordPress e altri CMS. Conoscenza delle logiche dei CRM. Conoscenza di piattaforme di Web Analysis. Padronanza della lingua inglese scritta e parlata. Completano il profilo proattivit, energia risolutiva, buona capacit organizzativa, autonomia gestionale, precisione, attenzione ai dettagli, doti relazionali e di lavoro in team, spirito di iniziativa, creativit, versatilit e disponibilit. DETTAGLI DELL’OFFERTA Sede di lavoro: Monza (preferibile domicilio nell’area di Monza). Il/la candidato/a selezionato entrer a far parte di un contesto in continua crescita e leader di mercato, con la possibilit di pianificare insieme i successivi step di carriera all'interno della societ. La tipologia di contratto e la retribuzione saranno discussi in fase di colloquio. Saremmo lieti di ricevere la vostra candidatura con mail corredata di curriculum vitae e lettera di presentazione. Solo i candidati più idonei saranno contattati. Tutti i C.V. devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformit alla normativa sulla privacy e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso. L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. CV START si impegna a garantire che tutte le fasi del processo di ricerca e selezione del personale siano condotte in modo equo e trasparente, basandosi esclusivamente sulle competenze, le qualifiche e l'esperienza delle candidature.