Descrizione del ruolo:Per azienda cliente, realtà leader nella produzione di motori elettrici, siamo alla ricerca di un/abr /HR Part Timebr /per la sede sita in provincia di Bergamo.La risorsa si occuperà delle principali attività legate alla gestione e amministrazione del personale. Sarà quindi un punto di riferimento per i dipendenti interni e supporterà l’azienda nella selezione di nuove risorse.br /Orario di lavoro:br /Part Time 20 ore settimanali. Il monte ore non sarà rivisto nel corso del tempo.br /Residenza:br /Bergamo, provincia o limitrofi o disponibilità al trasferimento sull’area.br /Sede:br /Provincia di Bergamo (area occidentale, limitrofa alle province di Milano e Monza e Brianza).br /La risorsa, rispondendo direttamente al Direttore Amministrativo, si occuperà di:- Controllo e monitoraggio delle timbrature e delle presenze del personale; br / br /- Collaborazione einterfaccia con lo studio di consulenza esterno per l’elaborazione dei cedolini; br / br /- Gestione del rapporto con il personale interno per esigenze quotidiane e comunicazioni; br / br /- Supporto nella gestione dei fascicoli individuali dei dipendenti (assenze, trasferimenti, note spese, provvedimenti disciplinari); br / br /- Ricerca e selezione del personale (pubblicazione annunci, screening CV, organizzazione colloqui); br / br /Rapporti con agenzie peril lavoro e società di somministrazione; br / br /- Supporto nella redazione e aggiornamento di policy e procedure aziendali in ambito HR.br /Il candidato ideale dovrà possedere i seguenti requisiti:- Esperienza pregressa in ruoli HR, in particolare in attività di selezione del personale e gestione presenze; br / br /- Ottima conoscenza del pacchetto Office; br / br /- Preferenziale laconoscenza di portali per la gestione presenze (es. INAZ) e l’esperienza in contesti aziendali strutturati; br / br /- Conoscenza di strumenti e piattaforme di recruiting (LinkedIn, portali di ricerca lavoro); br / br /- Buone capacità relazionali e comunicative; br / br /- Precisione, riservatezza e capacità organizzative.br /L'azienda offre contratto a tempo indeterminato part-time 20 ore. Il monte ore non sarà revisionabile nel tempo. Siamo dunque alla ricerca di una risorsa che voglia mantenere un impegno part-time.