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Brescia
Skill Risorse Umane
Pubblicato il 11 febbraio
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PpbAM Automatic Machines /b è una realtà presente in modo capillare su tutto il territorio nazionale, riconosciuta per l’innovazione dei propri distributori automatici e per un know-how sviluppato integralmente al proprio interno. Una solida cultura del dato e un approccio consulenziale la rendono un partner affidabile e strategico. /ppL’azienda nasce venticinque anni fa in una piccola officina di 200 metri quadrati, trasformando un’intuizione in una visione imprenditoriale che ha anticipato le evoluzioni del settore. Dal primo modello “Bull” alle più recenti Athena e Spartan, AM ha introdotto touchscreen, sistemi di pagamento avanzati, applicazioni di intelligenza artificiale e servizi che vanno oltre la semplice vendita. /ppOgni distributore è concepito come una piattaforma intelligente, capace di generare valore per i punti vendita e nuove opportunità di business. Etica, analisi e innovazione guidano un supporto che integra competenze commerciali, tecniche e consulenziali. /ppLa centralità della relazione umana rimane un tratto distintivo, grazie a personale qualificato, tecnici specializzati e al portale digitale AM Club. /ppIn un mercato in cui molti operatori si limitano alla fornitura di prodotti, AM si propone come un alleato strategico, i suoi principi guida sono: bascoltare, misurare, migliorare /b. /ppIn questo quadro, l’azienda è alla ricerca di un/una bBusiness Development Center Representative /b /ppIl/la bBusiness Development Center Representative /bsi inserirà nella struttura commerciale di AM con il compito di raccogliere e interpretare i dati del CRM e fissare gli appuntamenti per la rete commerciale. Il CRM sarà il tool con cui interagirà di più, parte fondamentale del suo lavoro sarà: /pulliMappare e mettersi in contatto con i clienti attivi e/o i prospect /liliComunicare le nuove offerte e/o aggiornamenti tecnici, fiscali e commerciali /liliRapportarsi continuamente con il proprio team di riferimento, raccoglierne le difficoltà e i bisogni guidandoli verso l’obiettivo /liliGestire e consolidare i rapporti commerciali con i clienti storici /liliVerificare e analizzare i dati dei clienti collaborando con la direzione commerciale /liliGestire il gruppo di operatori e operatrici telemarketing /li /ulpI requisiti ritenuti più importanti per l’azienda, in seno a questa figura, sono le capacità relazionali poiché risulteranno determinanti sia nel rapporto consulenziale con la clientela sia nella gestione degli obiettivi e delle attività della funzione telemarketing che il/la Responsabile dovrà coordinare. Oltre alle capacità relazionali, queste sono le skill e le prerogative principali che AM Automatic Machines sta cercando: /pulliEsperienza e abitudine a lavorare tramite CRM commerciali /liliBuone capacità di profilatura, pulizia e trasformazione dai dati /liliOttime capacità di comunicazione e orientamento al cliente /liliProattività e buone capacità di leadership /liliOttime capacità di coordinamento delle risorse umane /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

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