PPer una realtà imprenditoriale bergamasca specializzata da oltre 60 anni nella gestione di grandi cave e nell’esecuzione di gallerie e di pozzi cerchiamo un/a strongHR GENERALIST /strong. /ppLa figura si occuperà di garantire la corretta gestione amministrativa del personale e di supportare l’organizzazione nelle attività di selezione e gestione del ciclo di vita del dipendente. /ppbr/ppstrongAttività principali: /strong /pulliGestione delle presenze e interfaccia con lo studio paghe /liliGestione della contrattualistica dei dipendenti /liliGestione di assunzioni, proroghe, cessazioni e dei relativi adempimenti /liliAggiornamento del sistema gestionale e della reportistica /liliSupporto alle attività di selezione /li /ulpbr/ppstrongRequisiti: /strong /pulliAlmeno 5 anni di esperienza nell’area HR, preferibilmente in ruoli di amministrazione del personale e/o APL /liliEsperienza nel CCNL Edilizia Industria /liliUtilizzo di ATS e/o utilizzo dei gestionali HR (e.g. Zucchetti, Centro Paghe) /liliLaurea in discipline economiche, giuridiche, psicologiche o similari /li /ulpbr/ppSede di lavoro: Gorle (BG) /ppTipologia contrattuale: CCNL Edilizia Industria, contratto a tempo indeterminato /p