Ricerchiamo un/a Academy Manager che, rispondendo al Group HR Director, pianifichi, organizzi, eroghi e scadenzi i percorsi formativi tecnici e di prodotto diretti a tutto il personale del Gruppo ed ai Clienti.In particolare, la risorsa si occuperà principalmente di:- Analisi-Mappatura competenze tecniche e relativa creazione proposta calendario formativo annuale.- Gestione area Academy sulla Intranet Aziendale.- Gestione programma di digitalizzazione aziendale attraverso piattaforma di e-learning: creazione e manutenzione anagrafiche, programmazione rilascio corsi e percorsi formativi, estrapolazione dati e creazione di report.- Creazione, programmazione e gestione percorsi di on-boarding per neoassunti.- Creazione offerte formative personalizzate per clienti.- Gestione budget di area.- Gestione team di 3 technical trainers.- Creazione materiale formativo (Plastic Industry Auxiliaries & Chillers).- Organizzazione di Seminari tecnici per clienti.Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:- Laurea in Ingegneria Industriale.- Esperienza pluriennale in analogo ruolo presso aziende metalmeccaniche complesse e di respiro internazionale.- Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale ed internazionale.- Ottima conoscenza della lingua inglese; preferibile conoscenza di una seconda lingua straniera.- Dimestichezza con almeno una delle principali piattaforme di LMS, preferibilmente Litmos, e delle moderne tecniche di formazione (Ice-breaker, Gamification, Social Learning etc.).- Spiccate doti comunicative e di leadership, di Time Management e Public Speaking.- Autonomia ed iniziativa.Sede di lavoro: Santa Maria di Sala (Venezia).La ricerca è rivolta a candidati d'ambo i sessi, i cui dati saranno trattati per finalità di selezione in base alla normativa vigente.