Informazioni sull'azienda :Multiversity si distingue come un punto di riferimento nell'ambito dell'istruzione e dell'innovazione, introducendo nuove prospettive nel settore dell'edTech e approcci educativi innovativi adottando soluzioni tecnologiche all'avanguardia. La nostra missione è quella di offrire un'esperienza educativa completa, unendo metodologie tradizionali e strumenti digitali moderni per soddisfare le esigenze di una comunità diversificata. In Multiversity, ci impegniamo a fornire agli studenti le risorse necessarie per eccellere in un mondo digitalmente interconnesso.
Posizione :Per la nostra sede di Roma siamo alla ricerca di un/a Consulente / Specialista Implementazione Software Zucchetti.La risorsa sarà responsabile dell'implementazione, configurazione e avviamento delle soluzioni Zucchetti (HR, Paghe, Presenze, ERP o altre suite aziendali), garantendo la corretta integrazione nei processi aziendali e supportando gli utenti nella fase di adozione e post go-live.
Responsabilità principali :Analisi dei processi aziendali e raccolta requisiti funzionali.Configurazione e parametrizzazione dei software Zucchetti.Gestione del progetto di implementazione (timeline, milestone, deliverable).Migrazione dati e verifica correttezza delle informazioni.Test funzionali e supporto alla fase di collaudo.Formazione utenti finali e redazione documentazione operativa.Supporto post-avviamento e gestione eventuali richieste evolutive.Interfaccia con consulenti Zucchetti, IT interno e stakeholder aziendali.
Requisiti tecnici :Esperienza pregressa nell'implementazione di soluzioni Zucchetti (es. HR Infinity, Paghe Web, Presenze, Ad Hoc, Infinity ERP, ecc.).Conoscenza dei processi HR, amministrazione del personale o contabilità (a seconda del modulo).Capacità di configurazione e parametrizzazione software.Buona conoscenza di database e strumenti di import/export dati (Excel, CSV, SQL base preferibile).Familiarità con integrazioni tra sistemi (API, file exchange, middleware).
Requisiti preferenziali :Certificazioni Zucchetti.Esperienza in progetti di digitalizzazione HR/ERP.Conoscenza normativa in ambito lavoro e payroll (se ambito HR).Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale, Informatica o discipline affini.
Competenze trasversali :Ottime capacità analitiche e problem solving.Capacità di gestione progetto.Buone doti comunicative e di formazione.Orientamento al risultato.Capacità di lavorare in team e interfacciarsi con diversi livelli aziendali.
Contratto :Contratto a tempo indeterminato, inquadramento Impiegato/a.CCNL Commercio.Retribuzione commisurata all'esperienza.Ticket restaurant.Sede di lavoro: Roma (possibilità anche su Napoli/Milano).