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Responsabile amministrazione del personale

Arezzo
EPIL POINT Italia
Responsabile amministrazione del personale
Pubblicato il 31 maggio
Descrizione

CODICE POSIZIONE: HR-ADM

RUOLO: RESPONSABILE AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE

SEDE : Napoli – HQ EPIL POINT, Via Francesco Caracciolo 11

REGIONE : Campania

EPIL POINT Italia, la prima catena italiana interamente diretta nel settore dell’epilazione laser – con oltre 100 centri in tutta Italia – è alla ricerca di una figura di un Senior Amministrazione del Personale da inserire nel nostro HQ a Napoli.

Se hai esperienza in payroll, normativa del lavoro, gestione del fabbisogno HR e desideri far parte di un’azienda in forte crescita e innovazione, questa è la tua occasione.

✨ Perché scegliere EPIL POINT

* Leadership : brand n°1 in Italia nell’epilazione laser definitiva
* Espansione : oltre 30 nuove aperture ogni anno
* Innovazione : tecnologia proprietaria, processo interno evoluto, cultura organizzativa dinamica
* Persone al centro : più di 330 professioniste rendono possibile il nostro successo quotidiano

Cosa farai

Entrerai a far parte del team HR ADMINISTRATION e contribuirai in modo strategico e operativo alla gestione delle attività amministrative e organizzative del personale. In particolare, ti occuperai di:

* Gestione delle assunzioni, cessazioni, proroghe e trasformazioni contrattuali
* Coordinamento e controllo delle presenze, malattie, ferie e permessi
* Supervisione del processo di elaborazione paghe con il supporto di consulenti esterni
* Corretta gestione dei flussi contributivi (INPS, INAIL, CU, UNIEMENS, ecc.)
* Applicazione dei CCNL Estetica e Commercio e aggiornamento normativo
* Supporto al personale su tematiche contrattuali, contributive, fiscali e contenzioso
* Elaborazione di report e KPI a supporto del controllo di gestione
* Gestione e monitoraggio degli adempimenti in materia di sicurezza sul lavoro, in collaborazione con RSPP, LEGAL INTERNO e consulenti esterni
* Gestione del fabbisogno di risorse umane nei centri, in collaborazione con il reparto recruiting
* Progettazione e gestione di piani di incentivazione e welfare aziendale, coerenti con le policy interne e gli obiettivi di performance
* Supporto nei processi di miglioramento continuo delle procedure amministrative

✅ Chi cerchiamo

* Laurea in Economia, Giurisprudenza o affini
* Almeno 6 anni di esperienza in amministrazione del personale, in aziende strutturate retail
* Ottima conoscenza del gestionale ZUCCHETTI
* Conoscenza approfondita del CCNL Commercio e/o Estetica e Parrucchieri
* Esperienza o conoscenza di base in salute e sicurezza sui luoghi di lavoro (D.Lgs. 81/08)
* Buone capacità analitiche, attenzione al dettaglio, rispetto delle scadenze
* Attitudine al problem solving, spirito collaborativo e approccio proattivo

Cosa offriamo

* Contratto a tempo indeterminato
* Inserimento diretto in azienda e prospettiva di crescita professionale
* Contesto sfidante, dinamico, con visione strategica sul futuro
* Sede centrale affacciata sul mare, nel cuore di Napoli – Via Caracciolo

Unisciti a noi

Vuoi contribuire alla costruzione dei processi HR di un’azienda che sta rivoluzionando il mondo beauty in Italia?

EPIL POINT ti offre l’opportunità di lasciare il segno.

Invia ora la tua candidatura e partecipa alla nostra evoluzione.

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