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Material planner (rovereto)

Rovereto
Gi Group SpA Filiale di Rovereto
Pubblicato il 3 dicembre
Descrizione

Informazioni aziendali

- Azienda: Gi group spa filiale di Rovereto
- Categoria: Logistica, acquisti, magazzino, trasporto merci

Posizione

Material Planner

Responsabilità principali

- Pianificare e monitorare l'approvvigionamento dei materiali in base ai programmi di produzione e alle previsioni di vendita.
- Collaborare con i fornitori per garantire la puntualità delle consegne e risolvere eventuali problematiche logistiche.
- Gestire eventuali imprevisti, come ritardi nelle forniture o cambiamenti nella domanda, proponendo soluzioni rapide ed efficienti.
- Aggiornare costantemente i sistemi gestionali (ERP/MRP) con informazioni accurate su ordini, scorte e previsioni.

Requisiti

- Diploma di scuola superiore.
- Esperienza pregressa in ruoli simili, preferibilmente in ambito manifatturiero o logistico.
- Conoscenza dei principi di gestione della supply chain, pianificazione della produzione e controllo delle scorte.
- Familiarità con software ERP/MRP e strumenti di analisi dati.
- Eccellenti capacità organizzative, di problem solving e attenzione ai dettagli.
- Buone competenze comunicative e attitudine al lavoro di squadra.

Luogo di lavoro

Rovereto

Inquadramento e orario

Inserimento nel CCNL Metalmeccanica Industria a tempo determinato, la RAL sarà calibrata a seconda del profilo prescelto. Lavoro su giornata dal lunedì al venerdì.

Informazioni aggiuntive

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo

Discriminazione

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

#J-18808-Ljbffr

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