During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Filiale di Ascoli Piceno (AP)
During S.p.A. seleziona per azienda cliente operante nel settore gomma plastica:
IMPIEGATO/A LOGISTICA.
La figura selezionata sarà inserita all'interno del Dipartimento Logistica e si occuperà della gestione operativa dei flussi in entrata e in uscita, dell aggiornamento dei dati a gestionale e dei contatti con clienti e fornitori. Si richiede un esperienza anche minima nel ruolo di impiegato logistico e una buona padronanza degli strumenti informatici.
Principali mansioni:
* Gestione operativa dei flussi logistici
* Monitoraggio giacenze e aggiornamento dei dati su gestionale
* Contatto con clienti e fornitori per attività di spedizione e ricezione merci
* Utilizzo di software gestionali (preferibile Gamma o SAP)
* Collaborazione con i reparti aziendali per la risoluzione di criticità logistiche
Dettagli contrattuali:
* Contratto a tempo determinato in somministrazione, con prospettiva di stabilizzazione
* Orario di lavoro: full-time
* Luogo di lavoro: Castel di Lama (AP)
* CCNL: Gomma Plastica Industria
* RAL: 23.000 28.000 annui, in base all esperienza
Requisiti:
Sono richiesti i seguenti requisiti:
* Esperienza pregressa, anche breve, nel ruolo di impiegato logistico
* Buona conoscenza dei principali strumenti informatici
* Preferibile conoscenza di gestionali come Gamma o SAP
* Buona conoscenza della lingua inglese
* Precisione, autonomia, capacità di lavorare in team
Invia la tua candidatura! During filiale di Ascoli Piceno
#offertedelmese
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). by helplavoro.it