Panoramica di Presentazione Il ns. cliente è una strutturata ed innovativa azienda operante nel settore metalmeccanico, in piena crescita e specializzata nella progettazione e realizzazione di impianti di raffreddamento.
Se desidera conoscere i requisiti per questo ruolo, continui a leggere per trovare tutte le informazioni pertinenti.
Job Title e finalità di Ruolo: PROGETTISTA MECCANICO La risorsa, inserita all'interno dell'ufficio tecnico, rispondendo al responsabile del Project Manager, si occuperà di sviluppare e progettare apparecchiature efficienti e affidabili partendo dalle specifiche del cliente fino al collaudo.
Principali Valori Aziendali Tecnologia e innovazione Qualità Sostenibilità
Principali Responsabilità Progettare e sviluppare, crea disegni tecnici dettagliati in 3D e viste esplose dei componenti Creare e aggiornare la documentazione del progetto Collaborare con il team di ingegneri per migliorare i processi di progettazione e produzione Assistenza nella quotazione e nelle specifiche tecniche di attrezzature speciali su misura Capacità di reperire soluzioni tecniche in completa autonomia attraverso il dialogo diretto con gli altri compartimenti aziendali
Competenze Tecniche (Hard Skills) Diploma Tecnico Esperienza specifica nel ruolo di almeno 2/3 anni maturata presso contesti simili Conoscenza di Solidworks Gradita la conoscenza della lingua inglese
Abilità Personali (Soft Skills) Capacità di analizzare e risolvere problemi con approccio sistemico Curiosità e attitudine a "sporcarsi le mani" sui progetti. Focalizzazione sugli obiettivi e sulle soluzioni concrete, Orientamento al risultato. Lateral Thinking. Team working.
Condizioni di contratto Sede di lavoro: Villorba (TV) Orario di lavoro e work life balance: Dal lunedì al venerdì, 8.30-17.30 con mezz'ora di flessibilità in entrata. Tipologia contrattuale: Contratto a tempo indeterminato diretto in azienda. xjrgpwk Pacchetto retributivo a budget: l'inquadramento economico, di sicuro interesse, verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione. RAL di riferimento 40K.