Operatore telefonico di call center (part time) - 4 mesi

Sei appassionato di offrire un servizio clienti di eccellenza? In questo ruolo, avrai l’opportunità di contribuire quotidianamente a garantire soluzioni tempestive e di qualità ai nostri clienti, attraverso una rete di esperti dedicati.

• Gestire richieste di assistenza
• Analizzare le esigenze del cliente
• Verificare le garanzie contrattuali
• Proporre le soluzioni più appropriate
• Assicurare sempre un alto livello di soddisfazione e attenzione alle esigenze dell’utente finale

La missione principale di questo ruolo è fornire ai nostri clienti un servizio che punta all’eccellenza, monitorandone tutti i passaggi e tenendo sempre presente le esigenze dell’utente finale.

• Gestione richieste di assistenza e altri servizi inbound
• Ricezione della telefonata del cliente e inserimento delle informazioni nel sistema
• Identificazione del contratto di riferimento e analisi della richiesta del cliente
• Verifica delle garanzie del contratto
• Selezione della soluzione migliore da offrire al cliente, attivazione del fornitore, eventuale richiesta del costo dell’intervento
• Gestione richieste di assistenza e altri servizi per conto di altre Direzioni di Zona (dossier Internazionali)
• Attività post‑assistenza (data entry, noleggi, gestione mail, piattaforme compagnie clienti, ecc.)
• Controllo del buon esito del servizio
• Gestione di attività e comunicazioni outbound, anche non telefoniche
• Gestione e correzione di eventuali anomalie

• Competenze e esperienza nel settore assistenza clienti, preferibilmente con una buona capacità di gestione delle richieste inbound e outbound
• Ottima comunicazione e attenzione ai dettagli
• Conoscenza di sistemi informatici e piattaforme di gestione (preferibile)
• Capacità di lavorare in team, risolvere problemi rapidamente e mantenere un atteggiamento professionale

Contratto: 4 mesi

Stipendio: 14.000-16.000 euro come salario fisso annuo

Dal lunedì alla domenica, con turni rotativi. Almeno un fine settimana libero al mese.

15 giugno

Siamo orgogliosi di essere un datore di lavoro che offre pari opportunità e non discriminiamo i dipendenti o i potenziali dipendenti sulla base di caratteristiche protette. Se hai una condizione a lungo termine o una disabilità e hai bisogno di adattamenti durante il processo di candidatura o colloquio, ti preghiamo di inviare un'email a AXA Partners Global HR Response - globalhr@partners.axa.