Impiegata /o amministrativa /o

PpArchimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/ del 03/05/07) - Filiale di Suzzara /p pHai esperienza come IMPIEGATA LOGISTICA / IMPIEGATO LOGISTICO nella gestione delle spedizioni e ami lavorare in un contesto fortemente dinamico? Con contratto a scopo assunzione cerchiamo un/a: /p h3IMPIEGATA LOGISTICA / IMPIEGATO LOGISTICO /h3 pL' IMPIEGATA LOGISTICA / IMPIEGATO LOGISTICO si occuperà nello specifico di : /p ul liOrganizzazione e coordinamento delle spedizioni e consegne /li liGestione dei rapporti con corrieri e fornitori di trasporto /li liMonitoraggio delle spedizioni e gestione delle anomalie /li liGestione documentazione di trasporto (DDT, CMR, bolle) /li liInserimento dati e aggiornamento gestionale aziendale /li liFatturazione attiva e registrazioni /li /ul h3Requisiti: /h3 ul licompletano il profilo doti caratteriali di flessibilità e adattabilità: capacità di adattarsi ad un ambiente di lavoro dinamico ed in continua evoluzione /li liorganizzazione e dinamismo: forte capacità organizzative per gestire priorità e rispetto delle scadenze /li ligradita esperienza pregressa nel ruolo di IMPIEGATA LOGISTICA / IMPIEGATO LOGISTICO e/o IMPIEGATA / O AMMINISTRATIVA / O /li /ul h3Si offre: /h3 ul liinserimento contrattuale a scopo assunzione finale /li liorario full time giornaliero 8.00 - 12.00 / 14.00 - 18.00 dal Lunedì al Venerdì con possibilità di ore straordinarie /li liinserimento in ufficio già strutturato e organizzato /li lilivello e retribuzione verranno commisurati sulla base delle competenze professionali del/la candidato/a /li /ul pIl presente annuncio èbrivolto ad entrambi i sessi /b, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91,be a persone di tutte le età e tutte le nazionalità /b, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03. /p /p #J-18808-Ljbffr